Cidade: São Paulo
Estado: SP
Atribuições do cargo:
Sobre nós:
O Marketing Digital doBTG Pactual digital é praticamente umahouse de publicidadedentro de um banco digital, ou seja, tudo é feito dentro de casa, de formaágil, orientada a resultados.
No seu dia-a-dia:
· Planejamento e execução deplano de mídia, definição de budget e processo de faturamento;
· Acompanhamentoe Otimização diária das campanhas;
· Domínio de plataformas decompra de mídia (Google Ads, Facebook Ads e DV-360);
· Domínio dos principais KPI`sde performance e métricas essenciais de negócio;
· Conhecimento de campanhas deapp install e ferramentas de atribuição;
· Geraçãoe atualização dos reports de nível tático e estratégico.
O que esperamos de você:
· Experiência em geração, análisede dados e apresentação de resultados;
·Perfil analítico. Saber questionar. Ter visão sistémicaao analisar problemas;
· Ter ótima redação, escreverbem, ter boa didática ao traduzir o técnico para a visão de negócio;
· Obsessão por melhorar sempre:em constante aprendizado de ferramentas e tendências digitais;
· Conhecimento das ferramentasde analytics: Google Analytics, Adobe Analytics (diferencial), etc;
· Conhecimentos em ferramentasde otimização de bid como AMO, Kenshoo, etc;
· Ágil: responder rapidamente anovos cenários;
· Conhecimento de ferramentas deinsights de palavras chaves (keyword planner);
· Inglês(Intermediário/Avançado);
· Excel (Intermediário);
· Background técnico: formaçãoem marketing, publicidade e propaganda e administração.
O BTG Pactual respeita a pluralidadede identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemosdistinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual,nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo,reforçando nosso compromisso com a diversidade.
Salário, benefícios e observação:
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Benefícios: a combinar
Enviar currículo para: vaga.cq6647g@vsp.recrutasimples.com colocando no assunto Analista do Digital (Performance) + Vagas Urgentes SP
- Leia a vaga de emprego até o final e só envie seu cv se realmente estiver dentro do perfil solicitado pela empresa;
- No final da vaga você sempre vai achar a forma de contato com a empresa que está divulgando a vaga, pode ser por e-mail, telefone ou endereço;
- Não distribua indiscriminadamente seu currículo, copie e cole no corpo do e-mail quando achar que a vaga vale a pena. Só envie seu currículo se realmente a vaga te interessar
- Seu currículo é um documento, seja honesto e claro nas informações. Não coloque informações de documentos nele
- Revise o cv, corrija qualquer erro ortográfico, verifique se as informações de contato estão claras e logo no início. Não esqueça de informar seu nome.
- Caso você não seja qualificado para a vaga que deseja, tente se qualificar, indicamos os:
Cursos 24 horas
- Informe no assunto do e-mail o nome da vaga + o nome do site Vagas Urgentes SP
- Antes de enviar o seu currículo confira a data da postagem, pois não retiramos as vagas do site, elas ficam antigas e caducam
- Não recebemos ou cadastramos currículos.
- O site Vagas Urgentes só divulga as vagas de emprego, qualquer informação além da descrita, por favor, entre em contato diretamente com a empresa pela forma de contato fornecida na vaga. Boa sorte!
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