02/05/2010
Professora de Educação Infantil - SP - Urgente
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[empregosmogieregiao] Resumo 653
Existem 13 mensagens sobre este tópico.
Tópicos contidos neste resumo:
1. Coordenador de Projetos - RMC
De: rh_vivi
2.1. CASEIRO INDAIATUBA
De: Recrutamento Campinas
2.2. CASEIRO INDAIATUBA
De: Recrutamento Campinas
3.1. CONVITE
De: Atlam
4.1. RECEPCIONISTA
De: Recrutamento Campinas
5. VAGAS DE ESTÁGIO ENGENHARIA ELÉTRICA
De: Manpower Campinas
6. ANALISTA DE COMPRAS
De: Kraft Assessoria Empresarial
7. VAGAS DE ESTÁGIO MECATRÔNICA
De: Manpower Campinas
8. Vaga: Chefe de Elétrica - Campinas/SP
De: Adecco Brasil
9. ASSISTENTE COMERCIAL/RECEPCIONISTA
De: Recrutamento Campinas
10. URGENTE - Gerente de Orçamentos - Indústria Metalúrgica de
De: cathocampinas
11. VAGAS DE ESTÁGIO - ENGENHARIA MECÂNICA
De: Manpower Campinas
12. Enc: FERRAMENTA DE CONSULTA ADMINISTRIVA
De: Edex Indaiatuba
Mensagens
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1. Coordenador de Projetos - RMC
Enviado por: "rh_vivi" outplacement@ymail.com rh_vivi
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:44 pm
Coordenador de Projetos
Estou assessorando uma empresa multinacional do segmento de auto
peças na região de campinas.
Busco profissional com experiência em empresas do segmento automotivo
para liderar a implementação de projetos utilizando metodologia
padrão e boas práticas em Gerenciamento de Projetos.
Priorizar, comunicar e atender os requisitos de clientes. Atender às
entregas de cliente no prazo e com excelente qualidade. Dar suporte
Às revisões com cliente.
Será responsável pela Fluidez de comunicação do projeto.
Formação em Engenharia: Especialmente Mecânica
Inglês: avançado – fluente
Domínio pacote Office: Excel, Power Point
Conhecimento MS Project
Os interessados, favor encaminhar o cv para
recrutamento@metropolitanarh.com.br
<mailto:recrutamento@metropolitanarh.com.br>
Mensagens neste tópico (1)
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2.1. CASEIRO INDAIATUBA
Enviado por: "Recrutamento Campinas" joaovieiracontabilista@yahoo.com.br joaovieiracontabilista
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:44 pm
PROPRIEDADE RURAL LOCALIZADA NO MUNICÍPIO DE INDAIATUBA CONTRATA PARA INÍCIO IMEDIATO
Caseiro (MeF) Atividades Rurais
Masculino â€" 2 anos de experiência comprovados de atividades na área rural, com experiência em jardinagem, agricultura (poda, adubação, controle de pragas), limpezas em geral, tratamento de animais domésticos, pequenos reparos em encanamento, eletricidades, cercas, ter habilidade com trator de pequeno porte.
Possuir habilitação categoria B (automóvel).
FEMININO â€" 2 anos de experiência comprovada em atividades domésticas e caseiras, irá lavar, passar e cozinhar.
PARA AMBAS AS VAGAS É NECESSÁRIO SER ORGANIZADO, HIGIENICO, TER INICIATIVA, SER PRESTATIVO E TER DISPONIBILIDADE PARA INICIO IMEDIATO E RESIDIR NO LOCAL.
Os interessados poderão enviar CV aos Cuidados de JOÃO â€" RECURSOS HUMANOS, para :
E-MAIL: Recrutamento.seleção2@yahoo.com
ENDEREÇO: Rua IRMA SERAFINA, n.º 657, apartamento 103, 10º Andar, Centro, Campinas-SP, CEP 13015-200 (SERÃO ACEITOS CURRICULUM VIA CORREIO) não comparecer no local.
FONE: (19) 9380-2350 (claro) - (19) 8817-4816 (oi)
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2.2. CASEIRO INDAIATUBA
Enviado por: "Recrutamento Campinas" joaovieiracontabilista@yahoo.com.br joaovieiracontabilista
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
PROPRIEDADE RURAL LOCALIZADA NO MUNICÍPIO DE INDAIATUBA CONTRATA PARA INÍCIO IMEDIATO
Caseiro (MeF) Atividades Rurais
Masculino â€" 2 anos de experiência comprovados de atividades na área rural, com experiência em jardinagem, agricultura (poda, adubação, controle de pragas), limpezas em geral, tratamento de animais domésticos, pequenos reparos em encanamento, eletricidades, cercas, ter habilidade com trator de pequeno porte.
Possuir habilitação categoria B (automóvel).
FEMININO â€" 2 anos de experiência comprovada em atividades domésticas e caseiras, irá lavar, passar e cozinhar.
PARA AMBAS AS VAGAS É NECESSÁRIO SER ORGANIZADO, HIGIENICO, TER INICIATIVA, SER PRESTATIVO E TER DISPONIBILIDADE PARA INICIO IMEDIATO E RESIDIR NO LOCAL.
Os interessados poderão enviar CV aos Cuidados de JOÃO â€" RECURSOS HUMANOS, para :
E-MAIL: Recrutamento.seleção2@yahoo.com
ENDEREÇO: Rua IRMA SERAFINA, n.º 657, apartamento 103, 10º Andar, Centro, Campinas-SP, CEP 13015-200 (SERÃO ACEITOS CURRICULUM VIA CORREIO) não comparecer no local.
FONE: (19) 9380-2350 (claro) - (19) 8817-4816 (oi)
Mensagens neste tópico (2)
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3.1. CONVITE
Enviado por: "Atlam" aibracap@yahoo.com.br aibracap
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
CONVITE
CONVIDAMOS A DIVULGAR SUAS VAGAS EM UM NOVO GRUPO:
http://br.groups.yahoo.com/group/EMPREGA-CAMPINAS/
SERÁ UM PRAZER RECEBER EM NOSSOS GRUPOS
ABRAÇOS
CLAUDIO ROBERTO
MODERADOR
Mensagens neste tópico (5)
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4.1. RECEPCIONISTA
Enviado por: "Recrutamento Campinas" joaovieiracontabilista@yahoo.com.br joaovieiracontabilista
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
ENVIAR CV SOMENTE NO CORPO DO E-MAIL COM PRETENSAO SALARIAL
Empresa localizada em Campinas CONTRATA o profissional:
RECEPCIONISTA - INGLÊS INTERMEDIÁRIO
:
Atividades a Desempenhar: atendimento telefônico e atividades de recepção.
È necessário ingles intermediário (conversação).
Salário: R$ 800,00
Formação Superior Completou ou cursando
Benefícios: Assistência Médica, Vale Refeição, Vale Transporte, Convenio Farmácia
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: Das 8h às 18h (com uma 1/12 intervalo refeição).
CV DEVEM SER ENVIADOS NO CORPO DO E-MAIL PARA recrutamento.selecao2@yahoo.com.br
CANDIDATOS QUE ESTEJAM FORA DO PERFIL NÃO SERÃO ANALISADOS, ENVIAR COM PRETENSAO SALÁRIAL!!!
Mensagens neste tópico (3)
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5. VAGAS DE ESTÁGIO ENGENHARIA ELÉTRICA
Enviado por: "Manpower Campinas" manpowercps@yahoo.com.br manpowercps
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
BOA TARDE,
MULTINACIONAL FARMACÊUTICA CONTRATA ESTAGIÁRIO DE ENGENHARIA ELÉTRICA
FORMAÇÃO: CURSANDO O 3º, 4º OU 5º ANO EM ENGENHARIA ELÉTRICA.
IDIOMAS: INGLÊS AVANÇADO
BOLSA AUXÍLIO + BENEFÍCIOS
INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRICULO PARA mariangela.guardia@manpower.com.br, SOB SIGLA ELÉTRICA.
MANPOWER CAMPINAS
CADASTRE SEU CURRÍCULO GRATUITAMENTE NO NOSSO SITE
WWW.MANPOWER.COM.BR
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6. ANALISTA DE COMPRAS
Enviado por: "Kraft Assessoria Empresarial" kraftassessoria@yahoo.com.br kraftassessoria
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
Bom dia!
Estamos selecionando para empresa localizada em Mogi Guaçu:
ANALISTA DE COMPRAS
- Para trabalhar com remanejamento de estoque, análise de estoque, atualização de preços, solicitação de compras de mercadorias, cotação, cadastro de produtos.
- Residir em Mogi Guaçu, Mogi Mirim ou Estiva Gerbi.
- Salário a combinar + benefícios
Interessados, enviar currículos para recrutamento@kraftassessoria.com.br
No assunto, o título da vaga.
Grata
Mensagens neste tópico (1)
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7. VAGAS DE ESTÁGIO MECATRÔNICA
Enviado por: "Manpower Campinas" manpowercps@yahoo.com.br manpowercps
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
BOA TARDE,
MULTINACIONAL FARMACÊUTICA CONTRATA ESTAGIÁRIO DE ENGENHARIA MECATRÔNICA
FORMAÇÃO: CURSANDO O 3º, 4º OU 5º ANO EM ENGENHARIA MECATRÔNICA.
IDIOMAS: INGLÊS AVANÇADO
BOLSA AUXÍLIO + BENEFÍCIOS
INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRICULO PARA mariangela.guardia@manpower.com.br, SOB SIGLA MECATRÔNICA.
MANPOWER CAMPINAS
CADASTRE SEU CURRÍCULO GRATUITAMENTE NO NOSSO SITE
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8. Vaga: Chefe de Elétrica - Campinas/SP
Enviado por: "Adecco Brasil" adeccoconsultoria@yahoo.com.br adeccoconsultoria
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:45 pm
Empresa Multinacional, segmento ferroviário, região de Campinas, contrata:
Chefe de Elétrica
- Ensino médio completo;
- Experiencia em chão de fábrica
- Vivência anterior em empresas do segmento automotiva / ferroviária / metalurgica;
- Necessário experiência como líder ou chefe
- Disponibilidade de horário
Interessados encaminhar curriculo com a sigla chefe eletrica para projetocafbrasil@adecco.com.br
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9. ASSISTENTE COMERCIAL/RECEPCIONISTA
Enviado por: "Recrutamento Campinas" joaovieiracontabilista@yahoo.com.br joaovieiracontabilista
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:46 pm
ENVIAR CV SOMENTE NO CORPO DO E-MAIL COM PRETENSAO SALARIAL
Empresa localizada em Campinas CONTRATA o profissional:
ASSISTENTE COMERCIAL (interno)
:
Atividades a Desempenhar: será auxiliar nas atividades da diretoria comercial, formalização de contratos e propostas, contato direto/indireto com clientes, auxiliar em todo departamento comercial.
È necessário ingles fluente e conhecimento em comércio exterior.
Formação Superior Completou ou cursando em Comércio Exterior
Benefícios: Assistência Médica, Vale Refeição, Vale Transporte, Convenio Farmácia
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: Das 8h às 18h (com uma 1/12 intervalo refeição).
CV DEVEM SER ENVIADOS NO CORPO DO E-MAIL PARA recrutamento.selecao2@yahoo.com.br
CANDIDATOS QUE ESTEJAM FORA DO PERFIL NÃO SERÃO ANALISADOS, ENVIAR COM PRETENSAO SALÁRIAL!!!
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10. URGENTE - Gerente de Orçamentos - Indústria Metalúrgica de
Enviado por: "cathocampinas" msanchez@cathocampinas.com.br cathocampinas
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:46 pm
URGENTE
A Catho Consultoria, regional Campinas, está assessorando uma empresa metalúrgica de grande porte, localizada na região de Jundiaí.
Gerente de Orçamentos/Propostas
• Possuir experiência em produtos voltados para o segmento de óleo e gás;
• Formação Superior completa em Engenharia - Preferencialmente Mecânica ou Mecatrônica;
• Gerenciar a área de Orçamentos, na elaboração / emissão de propostas;
• Negociar visitas e prazos de entrega de propostas com cliente;
• Consolidar e transmitir as propostas convertidas para a empresa;
• Verificar, revisar e aprovar a formação de preços em conformidade com as soluções técnicas, logística local e condições comerciais estabelecidas;
• Definir preços e condições comerciais finais junto à diretoria comercial;
Salário (CLT) + Benefícios
Enviar cv com pretensão salarial para: msanchez@cathocampinas.com.br, com o título: GTEO
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11. VAGAS DE ESTÁGIO - ENGENHARIA MECÂNICA
Enviado por: "Manpower Campinas" manpowercps@yahoo.com.br manpowercps
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:47 pm
BOA TARDE,
MULTINACIONAL FARMACÊUTICA CONTRATA ESTAGIÁRIO DE ENGENHARIA MECÂNICA
FORMAÇÃO: CURSANDO O 3º, 4º OU 5º ANO EM ENGENHARIA MECÂNICA.
IDIOMAS: INGLÊS AVANÇADO
BOLSA AUXÍLIO + BENEFÍCIOS
INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR CURRICULO PARA mariangela.guardia@manpower.com.br, SOB SIGLA MECÂNICA.
MANPOWER CAMPINAS
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12. Enc: FERRAMENTA DE CONSULTA ADMINISTRIVA
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 2:50 pm
Estou empenhada em criar uma ferramenta gratuita para ajudar nas questões de rotinas administrativas diárias e também universitárias.
Seria muito bom receber sugestões e dúvidas através do blog e do site que está sendo criado de acordo com as necessidades de todos nós.
visitem e divulguem: www.administracaovirtual.com
Sou funcionária do grupo EDEX, portanto não se preocupe não é vírus.... Quero aumentar minha rede de comunicação.
Flávia Viana
Mensagens neste tópico (1)
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[oportunidade] Desenvolvedor ASP (SAO PAULO-SP)
Desenvolvedor ASP
Empresa Contratante: TCS
Profissional especializado com curso superior (completo/cursando) Perfil informática
Analista
Atuará com desenvolvimento ASP. NET.
Experiência com ASP. NET, SLQ Server, VBA, SLQ Queries.
Cursos na área.
Área Funcional:
Informática /TI / Engenharia da Computação
Internet/ E-Commerce/ E-Business/ Web/ Web Designer
Perfil informática
Informática /TI / Engenharia da Computação
Desenvolvimento/ Programação
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: SAO PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 1
Data do Anúncio: 15/04/2010
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Analista de Sistemas SR
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Empresa atuante no Mercado de TI há 16 anos, com mais de 2.000 colaboradores entre suas unidades,contrata Analista de Sistemas SÊNIOR Domínio de Dotnet, SQl Server, WSS.
Interessados enviar cv com pretensão salarial CLT Local de trabalho Vila Olimpia SP
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: SAO PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 1
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Anlaista Programador .Net / C# / ORACLE - Sênior - São Paulo _ SP
Empresa Contratante: Só TI Jobs
Desenvolvedores .NET / C# com atuação co banco de dados Oracle.
Período - Indeterminado.
Local - Zona Oeste
Competências imprescindíveis:
- Oracle (sql/pl sql)
- Dot Net , C sharp
- Orientação a Objeto
- Programação em Camadas
- XML
Competências Desejáveis;
- Web Services
Enviar CV atualizado informando para qual código que está se candidatando e com pretensão salarial.
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: SAO PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 2
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[*Empr RMC*] Resumo 3791
Existem 16 mensagens sobre este tópico.
Tópicos contidos neste resumo:
1. TÉCNICO ELETRÔNICO / ELETROTÉCNICO â€" INDAIATUBA
De: flaviane stocco
2. VENDEDORA INTERNA/ORIENTADORAâ€" INDAIATUBA
De: flaviane stocco
3. PINTOR INDUSTRIAL â€" INDAIATUBA
De: flaviane stocco
4.1. ELETRICISTA/MECÂNICO - INDAIATUBA
De: flaviane stocco
5. SOLDADOR â€" INDAIATUBA
De: flaviane stocco
6.1. AUXILIAR REPUXO - INDAIATUBA
De: flaviane stocco
7. AUXILIAR DE LICITAÇÃO â€" INDAIATUBA
De: flaviane stocco
8. APONTADOR DE PRODUÇÃO - INDAIATUBA - URGENTE
De: flaviane stocco
9. AUXILIAR/ASSIST TÉCNICO - INDAIATUBA
De: flaviane stocco
10. Curso de Cargos e Salários - LIMEIRA!!!!!!
De: Aline F. Franceschini
11. VENDEDOR SÃO PAULO E BAURU
De: Tiago Rodrigo
12. | 01 de maio | Lupi prevê 2,5 milhões de vagas este ano
De: empregosrmc
13. | 01 de maio | Crescem os empregos formais
De: empregosrmc
14. | 01 de maio | Força Sindical volta a pedir redução da jornada
De: empregosrmc
15. | 01 de maio | Dia do Trabalho é comemorado com carteira assinada
De: empregosrmc
16. SEGURANÇAS - Freelance Campinas
De: maguila Segurança
Mensagens
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1. TÉCNICO ELETRÔNICO / ELETROTÉCNICO â€" INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:13 pm
TÉCNICO ELETRÔNICO / ELETROTÉCNICO â€"Indtb,com conhecimentos em trabalhos com painel solar a nível de aplicação, especificação e utilização. Superior em Eletrônica ou eletroeletrônico.
Res Indaiatuba, Salto, Itu
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (1)
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2. VENDEDORA INTERNA/ORIENTADORAâ€" INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
VENDEDORA INTERNA/ORIENTADORAâ€" Indtb, exp. escola, fechamento de matriculas, motivadora, dinâmica, e comunicativa, gostar de vendas, ter total disponibulidade de horário. Sal. Fixo em torno de R$ 550,00 + comissão (ganhos iniciais em torno de R$ 1.000,00/R$ 1.500,00), Refeição na empresa (sem desconto) e Vale Transporte.
Res Indaiatuba e região
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial
Mensagens neste tópico (1)
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3. PINTOR INDUSTRIAL â€" INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
PINTOR INDUSTRIAL â€" Indtb, exp. pinturas internas / externas fachadas/materiais metálicos, ensino médio complt, disp. horário.
Residir Indaiatuba, Salto, Itu.
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (1)
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4.1. ELETRICISTA/MECÂNICO - INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
ELETRICISTA/MECÂNICO â€"  Indtb ,Eletricista/Mecânico de manutenção com exp., ensino médio, disp. horário, que possa atuar tanto na área elétrica de baixa tensão como na área de mecânica de manutenção, corretiva / preventiva, de motores / ponte rolante / compressores / prensas hidráulicas / furadeiras / guilhotinas, maquinas de solda / rede de alimentação elétrica e iluminação da fabrica e escritório.
Res Indaiatuba, Salto, Itu
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (3)
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5. SOLDADOR â€" INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
SOLDADOR â€" Indtb, Soldador / Serralheiro com disp. horário, pleno domínio em interpretação de desenho , ampla experiência em soldagem mag / mig / traçagem e montagem de peças , corte em maçarico, Ensino Médio completo.
Residir Indaiatuba, Salto, Itu.
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (1)
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6.1. AUXILIAR REPUXO - INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
AUXILIAR REPUXO â€" Indtb, Exp. torno repuxador comprovado em carteira, disp. horário, Ensino Médio completo.
Residir Indaiatuba, Salto, Itu.
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (2)
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7. AUXILIAR DE LICITAÇÃO â€" INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:14 pm
AUXILIAR DE LICITAÇÃO â€" Indtb., Exp. análise de editais de licitação separação de docs. atualização de certidões. Conhec. área adm., domínio de informática, gestão de contratos, recebimento, enfim todos os atos pertinentes. com exp. em licitações pesquisa de editais participação em licitações eletrônicas atualização de certidões exp. em Excel análise de editais. Exp. marketing. Formação: superior ou cursando MARKETING ou COMÉRCIO EXT.
Residir Indaiatuba, Salto, Itu
Interessados enviar currículo para f.intellectus@hotmail.com, colocando no assunto a vaga de interesse e a pretensão salarial.
Mensagens neste tópico (1)
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8. APONTADOR DE PRODUÇÃO - INDAIATUBA - URGENTE
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:15 pm
APONTADOR DE PRODUÇÃO â€" Indtb,ensino médio, disp. horário, pleno conhec. rotina de apontamento e lançamentos de produção / tomadas de tempo de maquinas e processos.
Res Indaiatuba, Salto, Itu
Interessados enviar CV para f.intellectus@hotmail.com, mencionando a vaga de interesse e a pretensão salarial
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9. AUXILIAR/ASSIST TÉCNICO - INDAIATUBA
Enviado por: "flaviane stocco" flaviane.stocco@yahoo.com.br flaviane.stocco
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:17 pm
AUX./ASSIST.TÉCNICOâ€"Indtb, formação superior ou cursando Eletrônica ou eletroeletrônica, com conhec. e exp. eletrotécnica ou eletroeletrônica ou eletromecânica.
Res Indaiatuba, Salto, Itu.
Interessados enviar CV para f.intellectus@hotmail.com, mencionando a vaga de interesse e a pretensão salarial
Mensagens neste tópico (1)
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10. Curso de Cargos e Salários - LIMEIRA!!!!!!
Enviado por: "Aline F. Franceschini" psicotran@gmail.com alineff2002
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:17 pm
*Segue conteúdo e informações do curso de C&S.
*
*Inscrições com Aline no fone 19-3033-3639 (Limeira) ou por e-mail
psicotran@gmail.com*
*
Curso de Adm. de Cargos e Sálarios
*
*Publico alvo:* Profissionais que atuam na área de Recursos Humanos
relacionados a Cargos, Sálarios e Benefícios e profissionais que desejem
melhorar seu desempenho ou adquirir novos conhecimentos que possibilitem uma
atuação competente.
*Aplicação:* Desenvolver e aplicar os sistemas apresentados nos módulos com
eficácia e alinhado as estratégias de negócio.
* *
*DATA*: *22, 29 de Maio, 05 de Junho. (3 sábados)
*
*HORÁRIO*: *das 8:00hs às 13:00hs*
*LOCAL*: *Grupo Idéia - Av Saudades, nº 1.625 - Centro - Limeira*
*Valor do investimento*
*R$ 390,00 (3 cheques de R$ 130,00)*
à vista R$ 360,00
*Incluso no valor do curso: Apostila atualizada, lápis, borracha, caneta,
coffee break e Certificado*.
****
**
* CONTEÚDO*
1 - Planejamento para a implantação
2 - Introdução à análise de Cargos
3 - Coleta de Dados
4 - Descrição e Especificação de Cargos
5 - Estatística Aplicada
6 - Introdução à Avaliação de Cargos
7 - Avaliação de Cargos por Métodos não Quantitativos
8 - Avaliação de Cargos por Métodos Quantitativos
9 - Curva de Maturidade
10 - Introdução a Pesquisa Salarial
11 - Desenvolvimento da Pesquisa Salarial
12 - Tabulação para Dados da Pesquisa Salarial
13 - Estrutura Salarial
14 - Política Salarial
15 - Aspectos Finais da Administração de Cargos e Salários
16 - Introdução ao Planejamento de Carreiras
17 - Planos de Carreiras
18 - Participação dos Trabalhadores nos Lucros e Resultados da Empresa
*Todos os ítens terão perguntas para revisão e discussão, e exercícios
práticos.*
**
*Instrutor*
*Emílio Carlos Nalesso*. Formado em Administração de Empresas
Profissional com 28 anos de carreira desenvolvidos em Recursos Humanos em
todos os subsistemas, onde atuou em grandes empresas como: CICA, DERSA,
VULCABRAS, PLASCAR, SANASA, SELPA, VTR VETTOR. PROTEGE e atualmente atua
como Gerente de Recursos Humanos na empresa multinacional Flint Ink do
Brasil Ltda. líder mundial no ramo de tintas de impressão gráfica e de
embalagens. Especialista em Remuneração e Benefícios, desenvolveu diversos
trabalhos na administração de Cargos e Salários na implantação do sistema e
na sua manutenção em diversas empresas.
*Faça sua inscrição - Vagas limitadas*
--
ENVIAR UM E-MAIL NÃO É CRIME, desde que o seu conteúdo não cause danos ao
destinatário e não poderá ser considerado SPAM quando inclua uma forma de
ser removido. Se você deseja ser removido de nossa lista, simplesmente
responda esta mensagem alterando o assunto para REMOVER.
Aline Francischetti Franceschini
Psicóloga/Psicotécnico
Rua Arlete, nº 294 - Vl. Claúdia - Limeira/SP
Fone: (19) 3033-3639
msn: aline_plenarh@hotmail.com
Sobre o Curso de C&S veja o link
http://empregacampinas.com.br/wordpress/2010/04/para-profissionais-de-rh-curso-de-adm-de-cargos-e-salarios-limeira/
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11. VENDEDOR SÃO PAULO E BAURU
Enviado por: "Tiago Rodrigo" tiagor28@yahoo.com.br tiagor28
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:18 pm
HOPI HARI, o maior parque temático da América Latina expandindo sua atuação no INTERIOR de São Paulo, busca identificar talentos para a área comercial
Requisitos
Superior Completo ou cursando.
Vivência na área comercial no segmento de varejo e/ou bens de consumo.
Conhecimento em informática.
Imprescindível veículo próprio e fácil acesso a computador.
Atuar nas regiões:
BAURU E SÃO PAULO/ CAPITAL
Oportunidades para atuar em vários canais de distribuição:
Canal Corporativo: experiência em vendas de produtos corporativos e serviços voltados para profissionais de Recursos Humanos, agremiações, associações, com bons conhecimentos em mercado corporativo,
ou Canal Escola: experiência em vendas de produtos e serviços voltados para área educacional, com bons relacionamentos de mercado,
ou Canal Turismo: experiência em produtos turísticos, bons conhecimentos de mercado e relacionamento com trade local (operadoras / agências).
Encaminhar currículo para tiago.paula@hopihari.com.br colocando no assunto: Vendedor (Nome da Cidade)
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12. | 01 de maio | Lupi prevê 2,5 milhões de vagas este ano
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:27 pm
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Lupi prevê 2,5 milhões de vagas este ano
CÉLIA FROUFE Agencia Estado
BRASÍLIA - Pegando carona na comemoração do Dia do Trabalho, o
ministro Carlos Lupi elevou sua estimativa para criação de vagas
formais no Brasil este ano de 2 milhões para 2,5 milhões. Se for
confirmada, será um recorde e substituirá a maior marca anual, que
foi de 1,617 milhão de vagas em 2007. Para economistas, a nova
previsão pode estar exagerada por causa, entre outros fatores, de ser
este um ano eleitoral.
No início do ano, Lupi projetava 2 milhões de novas vagas em 2010
e, mais recentemente, já falava em "mais de 2 milhões". Há 15
dias, ele chegou a dizer que só faria alterações na estimativa ao
fim do primeiro semestre, quando tivesse uma base de dados mais
sólida sobre o comportamento do mercado de trabalho.
Ontem, no entanto, ele ressaltou, em nota à imprensa, os dados
positivos relacionados ao mercado de trabalho. "No ano passado, mesmo
com a crise internacional, mais 1 milhão de brasileiros conseguiram
empregos com carteira assinada, Por isso estou convicto de que
fecharemos o governo Lula com mais este recorde", enfatizou.
Para o professor da PUC-São Paulo José Nicolau Pompeu, os novos
números estão relacionados com o ano eleitoral. "O ministro tem
que puxar a sardinha para o lado da Dilma", disse. As informações
são do jornal O Estado de S. Paulo
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13. | 01 de maio | Crescem os empregos formais
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:27 pm
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Crescem os empregos formais 01 de maio de 2010 | 0h 00 - O Estado
de S.Paulo
A redução da informalidade no mercado de trabalho é um dos
resultados mais positivos do desenvolvimento da economia brasileira. Com
um número substancialmente maior de pessoas trabalhando dentro da
lei, são previsíveis os efeitos sobre o consumo, o crédito, o
treinamento de mão de obra, além da contribuição para as contas
públicas, com um volume crescente de contribuições para a
Previdência Social.
Segundo o IBGE, a taxa de trabalhadores com carteira assinada bateu um
recorde em janeiro, quando superou 50% da população economicamente
ativa (PEA), atingindo 50,3%, a maior taxa desde 1994. Em fevereiro, o
trabalho formal seguiu avançando (50,7% da PEA) e a expectativa é
de novos ganhos nos meses seguintes. Sobre a tendência, o IBGE
fornece uma indicação importante: em fevereiro, as vagas com carteira
assinada aumentaram 6% em relação a fevereiro de 2009, enquanto as
vagas sem registro em carteira caíram 0,8%.
Um maior número de empregadores parece ter-se convencido de que, em
um mercado com falta de mão de obra capacitada, é preciso oferecer
as garantias da CLT para atrair os trabalhadores de que necessitam. Isso
tem levado, na interpretação do Dieese, à revalorização da
carteira de trabalho, um documento que parecia destinado à
extinção na década de 1990.
Embora tenham crescido também no setor de serviços, as
contratações têm sido puxadas pela rápida recuperação da
indústria e, especialmente, pela expansão ainda mais acelerada da
construção civil, com reflexos diretos sobre a oferta de empregos
formais.
Com uma receita mensal regular mais 13.º salário, é
previsível que haja aumento do consumo. A partir de determinado
ponto, isso não se resume ao consumo dos chamados bens de salário
? alimentação, transporte, aluguel, etc. ?, incluindo acesso mais
amplo a financiamento para aquisição de bens duráveis. Como as
construtoras e incorporadores se vêm voltando mais para as classes de
mais baixa renda, o vínculo trabalhista também exerce
influência sobre o crédito à habitação.
Na prática, tem-se verificado grande mobilidade de mão de obra.
Como os setores mais ligados à exportação de manufaturados
têm-se mostrado menos dinâmicos e como muitas vagas na
indústria deixaram de existir em razão da automação, a força
de trabalho naturalmente se movimenta. A construção civil e outros
setores mais demandantes de mão de obra têm absorvido
trabalhadores de outras áreas que estavam ociosos ou aqueles que
estavam na informalidade. Para as empresas, vale a pena, em face das
perspectivas de expansão, investir na qualificação profissional.
O impacto dessa mudança no mercado de trabalho já se faz sentir
sobre as contas da Previdência Social. Segundo os últimos dados
divulgados, o déficit do INSS, no primeiro bimestre do ano, foi de R$
7,51 bilhões, 19,8% inferior ao acumulado em janeiro e fevereiro de
2009. Por isso, o Ministério da Previdência Social revisou para
baixo a previsão do déficit este ano, que pode ficar em R$ 50
bilhões, R$ 2 bilhões a menos do que previsto anteriormente.
Falta, porém, agregar muita gente. A Previdência calcula que
existam 150 mil microempresas que permanecem fora do sistema formal de
trabalho e o IBGE estima que nas grandes regiões metropolitanas há
8 milhões de pessoas que trabalham sem vínculo empregatício.
As perspectivas de evolução, apesar de tudo, são animadoras. Se,
de um lado, cresceu o nível de exigência dos trabalhadores,
inclusive nos setores agroindustriais mais avançados, existe
também mais confiança das empresas na estabilidade da economia.
A inflação teve um repique nos últimos meses, mas o governo tem
instrumentos para evitar sua escalada. O crédito continua caro, mas o
acesso a ele tem melhorado para pessoas físicas e jurídicas.
Paralelamente, mais empresas abrem o capital e levantam recursos no
mercado de capitais. O aumento do emprego formal é indissociável
desse quadro.
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14. | 01 de maio | Força Sindical volta a pedir redução da jornada
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:28 pm
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No Dia do Trabalho, Força Sindical volta a pedir redução da
jornada Vinicius Konchinski, AGÊNCIA BRASIL 01/05/2010 | 10:22
* São Paulo - A redução da jornada de trabalho é a
principal reivindicação dos sindicalistas reunidos hoje (1°) em
evento promovido pela Força Sindical para comemorar o Dia do
Trabalho. Segundo os líderes da central, a redução da jornada de
44 para 40 horas semanais pode trazer mais qualidade de vida ao
trabalhador e gerar cerca de 2,5 milhões de empregos.
Assim como nos anos anteriores, a redução da jornada também é
nossa principal reivindicação", disse o deputado federal Paulo
Pereira da Silva, Paulinho, presidente da Força Sindical. "Com a
redução, os trabalhadores terão mais tempo para ficar com sua
família."
João Carlos Gonçalves, o Juruna, secretário-geral da Força,
afirmou que com a redução da jornada, o trabalhador também teria
mais tempo para se qualificar e atender as demandas do mercado de
trabalho. "O mercado pede, cada vez mais, qualificação. O
trabalhador precisa ter tempo para se manter atualizado", afirmou
em entrevista à Agência Brasil
<http://portalexame.abril.com.br/topicos/brasil1.shtml> .
Juruna defendeu a criação de uma política de aumento real para
todos os aposentados, que também é prioridade da Força
Sindical. A central propõe que os aposentados recebam aumento anual
de 80% do índice de crescimento do Produto Interno Bruto (PIB)
nacional, mais a inflação acumulada no ano.
Paulinho afirmou ainda que o fim do fator previdenciário, a
criação de mecanismos para reduzir a rotatividade de funcionários
nas empresas e a regulamentação da terceirização também
estão na pauta de reivindicações da central.
O evento promovido pela Força Sindical está sendo realizado na
Praça Campo de Bagatelle, na zona norte de São Paulo. Além de
atos políticos, uma série de shows está programada para
comemorar o Dia do Trabalho.
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15. | 01 de maio | Dia do Trabalho é comemorado com carteira assinada
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 8:28 pm
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Sábado, 1 de maio de 2010 - 13h00 Dia do Trabalho é
comemorado com carteira assinada Helton Gomes economia@eband.com
Neste 1° de Maio, o brasileiro pode comemorar um marco histórico.
Mais da metade dos postos de trabalho no país estão formalizados,
ou seja, a maioria dos nossos trabalhadores está registrada, com
carteira assinada e direito a todos os benefícios da lei trabalhista.
Isso não acontecia desde 1994.
Segundo o IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística), a
parcela de contratados pelo regime da CLT (Consolidação das Leis do
Trabalho) alcançou 50,3% em janeiro e subiu para 50,7% em fevereiro.
Já os informais representam 36,7%. "Além de a posição
informal ter diminuído, houve a formalização de postos
pré-existentes aliada à criação espontânea de postos formais
que eram informais", explica Fábio Romão, economista da LCA
Consultores.
Para o especialista, a guinada das formalizações faz parte de um
processo de crescimento da economia iniciado em 2004 e durou até
2008. O bom momento se refletiu no crescimento do mercado de trabalho ao
longo dos anos: 2004 (710 mil); 2005 (1,253 milhão); 2006 (1,228
milhão); 2007, (1,452 milhão); e 2008 (1,617 milhão). Mesmo com
a sequência interrompida pela crise, o Caged (Cadastro Geral de
Empregados e Desempregados) registrou 995 mil em 2009.
Em 2010, a expectativa é fechar o ano com 2 milhões de empregos
formais, mas a LCA Consultores arrisca dizer que teremos 2,29 milhões
de postos de trabalho.
Para Arnaldo Mazei Nogueira, professor de Administração da FEA/USP e
da PUC-SP, o que impulsionou a criação de novos postos de trabalho
formais foi a expansão do crédito e o aumento do consumo. "O
mercado doméstico foi responsável para o Brasil sair do atoleiro
da crise", acrescenta o professor.
Ainda de acordo com Nogueira, a indústria produziu mais porque estava
estimulada a suprir uma demanda crescente. Houve, então, a retomada
do nível de mão-de-obra e dos serviços ligados à linha de
produção. Esta por sua vez, influenciou o comércio e o sistema de
crédito. "É uma maré integrada", explica.
Segundo as projeções da consultoria, o setor que mais vai criar
empregos nos próximos meses é a construção civil, que deverá
crescer 14,3%. Isso acontece porque há uma ampliação da
infraestrutura, mais linhas de crédito imobiliário disponíveis
e um crescimento da massa de rendimento que incentiva a classe média
a financiar imóveis.
Na indústria, a previsão é de um crescimento de 7,2% no
número de empregos formais. E no setor de serviços, o incremento
deverá ficar em torno dos 5%.
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16. SEGURANÇAS - Freelance Campinas
Enviado por: "maguila Segurança" mag.seguranca@yahoo.com.br mag.seguranca
Data: Sáb, 1 de Mai de 2010 9:06 pm
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Mais Informações ligar 3226 - 8471 ou 3387-4347 com Camila, ou comparecer no endereço abaixo, com xerox do ( RG, CPF, comprovante de endereço e antecedentes criminais original) para fazer cadastro e 1 foto 3/4
Rua Raquel Grimaldi Benites de Cara, 17 Recanto do sol II - Próximo ao terminal Ouro Verde
Desde ja agradecemos,
Mag Segurança
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