A CAPGEMINI, Consultoria Internacional em Gestão e Tecnologia e há mais de 43
anos no mercado de TI, com forte atuação no desenvolvimento e implementação de
serviços IT, Outsourcing e Gerência de Aplicações, está com diversas oportunidades em aberto, conforme descrições abaixo;
Consultor SAP BASIS
Nível: Sênior
Requisitos: Conhecimentos em Archiving (ADK e DART), DB2/ zOS e Oracle. Desejáveis Conhecimentos em UC4, Autosys, Batch Control e Opentext archiving.
Tempo do Projeto: 1 ano (podendo ser prorrogados)
Idioma: Inglês Fluente
Base: Curitiba
Consultor SAP FI
Nível: Sênior
Requisitos: Consultores com experiência em AA, desejável conhecimento em PS. Projetos em empresas industriais ou Oil&Gas é diferencial.
Tempo de Projeto: 1 ano (podendo ser prorrogados)
Idioma: Inglês Avançado/ Fluente
Base: Curitiba
Consultor HR – US Benefits
Nível: Sênior
Requisitos: Ter experiência de 3 anos em SAP HR e 2 anos em US Benefits. Será um diferencial ter conhecimentos em Canadian Benefits.
Tempo de Projeto: 1 ano (podendo ser prorrogados)
Idioma: Inglês Avançado
Base: Curitiba
Consultor HR – US Time Management
Nível: Sênior
Requisitos: Ter conhecimentos em OM/ PA, CATS, Debugging de código de ABAP e PY.
Tempo de Projeto: 1 ano (podendo ser prorrogados)
Idioma: Inglês Avançado
Base: Curitiba
Aos interessados (as), favor enviar CV em inglês com pretensão salarial e disponibilidade de inicio para: keylini.prado@capgemini.com ou fernanda.santos@capgemini.com
Caso não tenha interesse, por favor, indique seus amigos.
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