T ¦ópicos contidos neste resumo:
1. Enc: Coordenador de Opera ¢Ã§Ãµes - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
De: Empregos RMC
2. SOBRA EMPREGO POR FALTA DE QUALIFICA ¦ÇÃO
De: Kpse ANTONIONome
3. ENCARREGADO DE PRODU ¦ÇÃO - URGENTE - Monte M ¦ór-SP
De: patricia.diasrh
4. GERENTE DESENVOLVIMENTO DE EMBALAGENS - Jundia ¦í-SP
De: humanaevolucao
5. Eletricista de Rod ¦ízio (1 vaga ¦Ã¢â'¢¬â' '¼ Turno A ¦Ã¢â'¢¬â'
De: Edex Indaiatuba
6.1. SUPERVISOR DE MARKETING - ANALISTA DE MERCADO - Residir Indaiatuba o
De: Edex Indaiatuba
7. Supervisor financeiro - Campinas-SP
De: Norma Lombello Silva
8. AJUDA - SAL ¦ÁRIO PARA GERENTE DE BAR E RESTAURANTE
De: Projeto Est ¦ágio
9. vagas para Pessoas Portadoras de Defici ¦ência - URGENTE - residir
De: Nadia Ellen
10. Cadastro urgente, cavalo 4x2 + carreta, ou s ¦ó cavalo 4x2.
De: Regiane Carmo
11. 1 ¦º EMPREGO - URGENTE - Residir Americana ou Santa B ¦árbara D ¦
De: Priscila da Costa Gon ¦çalves
12. PARA PROFISSIONAIS DE RH E DP - Curso de Rotinas de Departamento Pe
De: Aline F. Franceschini
13.1. Enc: Operador de Empilhadeira - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
De: Empregos RMC
14. ATENDENTE - GELATERIA -Shopping em Campinas-SP
De: Ren ¦Ã©e Zeidan
15. Enc: Assistente de Invent ¢Ã¡rio - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
De: Empregos RMC
16. INDAIATUBA - AUX. ESCRIT ¦ÓRIO / RECEPCIONISTA
De: Edex Indaiatuba
17. Eletricista de Rod ¦ízio - Residir em Elias Fausto - Indaiatuba ou
De: Edex Indaiatuba
18. AUX. ESCRIT ¦ÓRIO / RECEPCIONISTA - Indaiatuba-SP
De: Edex Indaiatuba
19.1. AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO - Indaiatuba-SP
De: Edex Indaiatuba
19.2. AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO - Indaiatuba-SP
De: Edex Indaiatuba
20. Enc: Eletricista de Rod ¦ízio (1 vaga ¦â' '³ Turno A ¦â' '³ sal
De: Edex Indaiatuba
21. Mec ¦ânico de Rod ¦ízio - Residir em Indaiatuba ou Elias Fausto-SP
De: Edex Indaiatuba
22. Enc: Mec ¦ânico Manuten ¦ção (2 vagas - Turno B e C ¦â' '³ sal
De: Edex Indaiatuba
23. AJUDANTE DE PRODU ¦ÇÃO E USINAGEM - URGENTE
De: Edex Indaiatuba
24.1. L ¦íder de Produ ¦ção - Piracicaba-SP
De: Wendy Oliveira
Mensagens
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1. Enc: Coordenador de Opera ¢Ã§Ãµes - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
Enviado por: "Empregos RMC" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:01 pm
twitter
Siga-nos no Twitter
http://twitter.com/empregosrmc
EMPREGOS RMC - REGIAO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
Acesse e Confira: http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC
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--- Em qua, 24/3/10, Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br> escreveu:
De: Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br>
Assunto: Coordenador de Opera ¢Ã§Ãµes - Hortol ¢Ã¢ndia
Para: "Empregos RMC" <empregos_RMC@yahoogrupos.com.br>
Data: Quarta-feira, 24 de Mar ¢Ã§o de 2010, 14:40
Vis ¢Ã£o Recursos Humanos
Recrutamento e gest ¢Ã£o de contratos
¢Â
COORD. DE OPERA ¢Ã'§Ã'µES - 2 ¢Âº turno ¢Â (tempor ¢Ã¡rio)
Ind ¢Ãºstria multinacional de ¢Â grande porte do segmento ¢Â log ¢Ãstico, situada em ¢Â Hortol ¢Ã¢ndia - SP.
¢Â
Data da Divulga ¢Ã§Ã£o 24/03/2010
¢Â
¢Â Â
Perfil desejado
¢Â
Ensino Superior completo ou cursando
Experi ¢Ãªncia com lideran ¢Ã§a de equipe de Operadores Log ¢Ãsticos e Operadores de Empilhadeira
Disponibilidade para trabalhar no 2 ¢Âº turno
Residir em Sumar ¢Ã© ou Hortol ¢Ã¢ndia.
¢Â
Envie seu CV com ¢Â PRETENS ¢Ã'£O SALARIAL ¢Â para ¢Â vanessa.biscuola@visaorh.com.br ¢Â sob a sigla COORDOPER.
¢Â
¢Â Â
Vanessa C. Biscuola
Consultora de RH
Vis ¢Ã£o Recursos Humanos
Campinas ¢â' '³ Jundia ¢Ã ¢â' '³ Barueri
www.visaorh.com.br
¢Â
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2. SOBRA EMPREGO POR FALTA DE QUALIFICA ¦ÇÃO
Enviado por: "Kpse ANTONIONome" lealcps@yahoo.com.br lealcps
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:01 pm
SOBRA EMPREGO POR FALTA DE QUALIFICA ¦ÇÃO
Ociosidade de postos de trabalho chega a 60%
Mesmo com altos ¦índices de desemprego, o Brasil ostenta um dado impressionante: sobram vagas de trabalho. Segundo a Central ¦Única dos Trabalhadores (CUT), cerca de 60% das vagas dispon ¦íveis n ¦ão s ¦ão preenchidas devido ¦à falta de qualifica ¦ção e preparo dos candidatos. Das 27 mil vagas oferecidas em julho nos 205 postos de atendimento ao trabalhador, apenas 41% foram preenchidas. No m ¦ês de junho, a discrep ¦ância n ¦ão foi diferente: das 30 mil oportunidades, s ¦ó 45% foram ocupadas. Enquanto isto, 17,5% da popula ¦ção economicamente ativa n ¦ão tem trabalho formal. A empresa Logistech, uma das maiores contratantes do Centro de Solidariedade ao Trabalhador, afirma encontrar dificuldades quando o perfil da vaga exige maior qualifica ¦ção, como para encarregados e gerentes. "Enfrentamos esse problema sempre que precisamos de profissionais com mais experi ¦ência ou habilidade", declara o gerente de gest ¦ão de pessoas, Carlos Pivato.
H ¦á vagas de emprego, h ¦á desempregados. Mas o que deveria ser um casamento perfeito entre oferta e procura resulta, na maioria das vezes, em decep ¦ção. A equa ¦ção do mercado de trabalho em S ¦ão Paulo tornou-se esquizofr ¦ênica nos ¦últimos anos. Enquanto 17,5% da popula ¦ção economicamente ativa n ¦ão tem trabalho formal, ag ¦ências p ¦úblicas e sindicais de intermedia ¦ção de emprego chegam a ter 60% de suas vagas n ¦ão preenchidas. "Esses n ¦úmeros s ¦ão at ¦é mais altos. As vagas n ¦ão s ¦ão ocupadas por tr ¦ês motivos principais: falta de qualifica ¦ção, baixa escolaridade e local de moradia", elenca Paulo Pereira da Silva, presidente do Centro de Solidariedade ao Trabalhador, da For ¦ça Sindical. "E, sem qualifica ¦ção, n ¦ão se entra no mercado", completa, apontando ainda a falta de apoio governamental para programas de qualifica ¦ção como um dos empecilhos.
Nos 205 Postos de Atendimento ao Trabalhador, vinculados ¦à Secretaria de Estado do Emprego e Rela ¦ções do Trabalho, em julho, apenas 41% das 27 mil vagas ofertadas foram preenchidas. No m ¦ês de junho, a discrep ¦ância n ¦ão foi diferente: das 30 mil oportunidades, s ¦ó 45% foram ocupadas. "A maioria dos candidatos n ¦ão completou o ensino fundamental e n ¦ão preenche requisitos b ¦ásicos", avalia Isaias Rossi, coordenador de opera ¦ções dos Postos de Atendimento ao Trabalhador. As duas maiores ag ¦ências sindicais de media ¦ção de emprego - a da CUT e a da For ¦ça Sindical - enfrentam a mesma situa ¦ção. Mantidas com recursos do FAT (Fundo de Amparo ao Trabalhador), mas sem verbas para promover cursos de capacita ¦ção, ambas n ¦ão conseguem ocupar mais de 60% das vagas que oferecem. A empresa Logistech, uma das maiores contratantes do Centro de Solidariedade ao Trabalhador, afirma encontrar dificuldades quando o perfil da vaga exige maior qualifica ¦ção, como para encarregados e gerentes. "Enfrentamos esse problema sempre que precisamos de profissionais com mais experi ¦ência ou habilidade", declara o gerente de gest ¦ão de pessoas, Carlos Pivato. Para Antonio Almerico Lima, diretor de qualifica ¦ção da Secretaria de Pol ¦íticas P ¦úblicas e de Emprego do Minist ¦ério do Trabalho e Emprego, a gest ¦ão de recursos do FAT foi desgastada, provocando a queda dos repasses desde 2001. "Propomos agora uma nova forma de aplica ¦ção de verbas. O objetivo n ¦ão ¦é qualificar ¦à toa, mas resolver um problema real."
Fonte: Portal Aprendiz
Imagem ilustrativa: www.pime.org.br/.../ mjcidadaniadesafio.htm
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3. ENCARREGADO DE PRODU ¦ÇÃO - URGENTE - Monte M ¦ór-SP
Enviado por: "patricia.diasrh" patricia.diasrh@yahoo.com.br patricia.diasrh
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:02 pm
Empresa de grande porte contrata para a regi ¦ão de Monte Mor - SP:
ENCARREGADO DE PRODU ¦ÇÃO
- Viv ¦ência em lideran ¦ça de produ ¦ção;
- Experi ¦ência no comando de pessoas;
- Prefer ¦ência atua ¦ção no ramo Textil, Colch ¦ão ou Embalagem;
- Disponibilidadae para atuar na cidade de Monte Mor - SP.
Enviar o curr ¦ículo para o e-mail: patricia.diasrh@yahoo.com.br
colocar no assunto do e-mail ENC. PRODU ¦ÇÃO e a preten ¦ção salarial
e / ou ¦último sal ¦ário.
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4. GERENTE DESENVOLVIMENTO DE EMBALAGENS - Jundia ¦í-SP
Enviado por: "humanaevolucao" humanaevolucao@yahoo.com humanaevolucao
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:03 pm
Evolu ¦ção Humana RH
Seleciona para Empresa Multinacional
(SEM CUSTO PARA O PROFISSIONAL)
GERENTE DESENVOLVIMENTO EMBALAGENS
Oferta: Sal ¦ário Compat ¦ível ao Mercado
Assist ¦ência Medica
Vale Refei ¦ção
e outros
Exig ¦ência: Experi ¦ência em empresas do segmento de embalagens;
Conhecimento avan ¦çado em equipamento de medi ¦ção e laborat ¦ório,
leitura e interpreta ¦ção de desenho, processo de sopro e inje ¦ção.
Usu ¦ário qualificado em inform ¦ática . Ingl ¦ês Fluente (Fala e
Escrita).
Local: Jundia ¦í
Necess ¦ário residir nas cidades pr ¦óximas ou interesse de fixar
resid ¦ência na regi ¦ão (por conta pr ¦ópria).
Enviar curr ¦ículo com pretens ¦ão salarial para
faleconosco@evolucaohumanarh.com.br
<mailto:faleconosco@evolucaohumanarh.com.br>
Acesse o site, por favor entrar em contato atrav ¦és do telefone:
(11) 2365-9787
ou
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5. Eletricista de Rod ¦ízio (1 vaga ¦Ã¢â'¢¬â' '¼ Turno A ¦Ã¢â'¢¬â'
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:03 pm
¢Â
¢Â
RESIDIR EM ELIAS FAUSTO / INDAIATUBA OU CARDEAL
¢Â
¢Â
¢Â
Eletricista de Rod ¢Ãzio (1 vaga ¢Ã¢ Turno A ¢Ã¢ sal ¢Ã¡rio inicial R$ 2.400/ R$ 10,98 p/ hora)
¢Â·Â        Boa rela ¢Ã§Ã£o interpessoal
¢Â·Â        Conhecimento SENAI Eletricista de Manuten ¢Ã§Ã£o
¢Â·Â        T ¢Ã©cnico em eletr ¢Ã´nica, mecatr ¢Ã´nica, eletrot ¢Ã©cnica.
¢Â·Â        Conhecimento em controladdor l ¢Ã³gico program ¢Ã¡vel (yokogawa, atos, GFRAN, Mtsubshe), servov ¢Ã¡vulas, servomotores, servoatuadores, drives, programa ¢Ã§Ã£o de inversores de freq ¢Ã¼Ãªncia (vegue, Toshiba, Siemens, rockell)
¢Â·Â        Conhecimento de montagem de pain ¢Ã©is ¢Â e isntala ¢Ã§Ã£o de m ¢Ã¡quinas em geral.
¢Â·Â        B ¢Ã¡sico de hidr ¢Ã¡ulia e pneum ¢Ã¡tica
¢Â·Â        Pequenos sistemas mac ¢Ãªnicos
¢Â·Â        Experic ¢Ãªncia em m ¢Ã¡quinaas termopl ¢Ã¡sticas: sopradoreas e injetores.
¢Â
¢Â
¢Â
¢Â
indaiatuba@grupoede x.com.br ¢Â
¢Â
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¢Â
Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
¢Â
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6.1. SUPERVISOR DE MARKETING - ANALISTA DE MERCADO - Residir Indaiatuba o
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:03 pm
¢Â
¢Â
SUPERVISOR DE MARKETING/ ANALISTA DE MERCADO
Resisdir em Indaiatuba ou Elias Fausto
¢Â
Com curso superior completo em de Administra ¢Ã§Ã£o com complementa ¢Ã§Ã£o em Marketing
Desej ¢Ã¡vel Flu ¢Ãªncia em Ingl ¢Ãªs e Espanhol
Com experi ¢Ãªncia desenvolvida no Setor Industrial e comprovada.
¢Â
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indaiatuba@grupoede x.com.br ¢Â
¢Â
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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7. Supervisor financeiro - Campinas-SP
Enviado por: "Norma Lombello Silva" nlombello@yahoo.com.br nlombello
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:03 pm
Supervisor financeiro- Superior completo,Experi ¦ência em tesouraria,contas a pagar,a receber,e toda a rotina do financeiro.Precisa residir em Campinas.Envie seu cv. COM PRETENS ¦ÃO SALARIAL para masc.gconsultoria@globo.com
Norma Lombello
Globo Consultoria
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8. AJUDA - SAL ¦ÁRIO PARA GERENTE DE BAR E RESTAURANTE
Enviado por: "Projeto Est ¦ágio" projeto.estagio@hotmail.com ricardo_vendramin
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:04 pm
Boa tarde a todos.
Preciso de ajuda para saber aproximadamente qual o sal ¦ário de um GERENTE
para Bar e Restaurante (Classe A/B).
O estabelecimento funciona de Segunda a Sexta no almo ¦ço e de Quinta a S ¦ábado
tamb ¦ém a noite.
Algu ¦ém tem id ¦éia de valores ?
Obrigado
RESPOSTAS PARA O E-MAIL: projeto.estagio@hotmail.com
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9. vagas para Pessoas Portadoras de Defici ¦ência - URGENTE - residir
Enviado por: "Nadia Ellen" nadia.ellen@yahoo.com.br nadia.ellen
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:05 pm
Boa tarde Pessoal!
¦
Estamos com algumas vagas em aberto para PPD - Pessoas Portadoras de Defici ¦ência.
¦
Necess ¦ário residir em Campinas, Hortol ¦ândia, Sumar ¦é, Paulinia e Monte Mor.
¦
Interessados enviar curriculo com pretens ¦ão salarial para curriculo@cmcnet.com.br colocando no assunto a sigla ¦ PPD.
¦
Att,
¦
Nadia Ellen
Psic ¦óloga
Recursos Humanos
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10. Cadastro urgente, cavalo 4x2 + carreta, ou s ¦ó cavalo 4x2.
Enviado por: "Regiane Carmo" regianequimica@yahoo.com.br regianequimica
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:05 pm
Boa tarde,
¦
Estamos cadastrando urgente para iniciar dia 29/03/2010:
¦
Transporte de Hortolandia -SP p/ S ¦ão Paulo - SP, cargas todo dia.
¦
Cavalo mecanico 4x2 + carreta 3 eixos, com ano acima de 1977.
¦
Pode ser s ¦ó o cavalo tamb ¦ém.
¦
Faremos cadastro p/ o futuro de cavalos 6x2 ou 6x4.
¦
Tenham pressa, estamos precisando.
¦
Enviar: nome, telefone, ano do caminh ¦ão, ano da carreta e cidade.
¦
Enviar para: comercial@engetrans.com.br
¦
Att,
Jean
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11. 1 ¦º EMPREGO - URGENTE - Residir Americana ou Santa B ¦árbara D ¦
Enviado por: "Priscila da Costa Gon ¦çalves" pretapsico@yahoo.com.br pretapsico
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:06 pm
A Consultoria Luandre em parceria com a Maior Institui ¦ção financeira privada da America Latina contrata
¦
ATENDENTE COMERCIAL
¦
Ensino M ¦édio Completo / Maiores de 18 anos.
Se voc ¦ê tem garra, ¦é comunicativo, gosta de trabalhar com pessoas e quer crescer profissionalmente, venha trabalhar conosco.
Vagas efetivas / com disponibilidade para atuar das 13:40 ¦às 22:00.
RESIDIR EM AMERICANA OU SANTA BARBARA;
A empresa oferece sal ¦ário R$ 600,00 + VT +VR + Unimed+ Odonto. + Subsidio de faculdade ap ¦ós 06 meses, Seg. Vida + Plano de
Carreira.
¦
Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail e n ¦ão anexado, mencionando o t ¦ítulo ¦ AMERICANA para o e-mail priscila.goncalves@luandre.com.br e com o question ¦ário abaixo respondido:
¦
Qual o seu nome Completo?
1) Voc ¦ê tem o 2 ¦º grau completo? ( ¦ ) Sim ¦ ( ¦ ¦ ) N ¦ão
2) Bairro e cidade onde mora?
3)Telefones de f ¦ácil contato?
4) Quantos anos voc ¦ê tem?
5) Disponibilidade para atuar das 13:40 ¦às 22:00? ¦ ( ¦ ) Sim ¦ ( ¦ ¦ ) N ¦ão ¦
6) N ¦úmero do seu CPF para cadastro no site da empresa. ¦
7) Empresa: Conglomerada com os Bancos Ita ¦ú / Unibanco: Sal ¦ário de R$ 600,00 mensal + Benef ¦ícios: (VT + VR (10,00 por dia) + Unimed (gratuita) +Odontol ¦ógico+ Seg. Vida + Previd ¦ência Privada + Plano de Carreira e ap ¦ós 6 meses subsidia parte da Faculdade).
Voc ¦ê Aceita? ( ¦ ¦ ) Sim ¦ ( ¦ ) N ¦ão
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12. PARA PROFISSIONAIS DE RH E DP - Curso de Rotinas de Departamento Pe
Enviado por: "Aline F. Franceschini" psicotran@gmail.com alineff2002
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:07 pm
*Segue conte údo e informa ções do curso DP.
*
*Inscri ções com Aline no fone 19-3033-3639 (Limeira) ou por e-mail
psicotran@gmail.com*
*Curso de Adm. de Depto Pessoal*
*Objetivo:* Expor, discutir e exercitar as rotinas de eventos e calculo
aplicav éis no dia-a-dia pelas empresas.
*Aplica ção:* Os participantes estar ão capacitados a realizar os
procedimentos usuais da área de Departamento Pessoal como os c álculos
trabalhistas desde a admiss ão at é a recis ão bem como estar ão atualizados
quanto à legisla ção previdenci ária e trabalhista.
*Publico alvo:* Profissionais da área de Recursos Humanos, seguran ça do
trabalho, administradores de empresa e outros profissionais que se
interessem por obter conhecimentos nessa área. Este curso é recomendado para
gestores de pequenas e m édias empresas que necessitam conhecer as rotinas
trabalhistas, seus direitos e seus deveres para com os colaboradores.
* *
*DATA*: *15, 22, 29 de Maio, 05 e 12 de Junho (5 s ábados)
*
*HOR ÁRIO*: *das 8:00hs às 12:00hs*
*LOCAL*: *Limeira*
*Valor do investimento*
*R$ 390,00 (3 cheques de R$ 130,00)*
à vista R$ 360,00
*Incluso no valor do curso: Apostila atualizada, (tabela nova de IR,
INSS) calculadora, l ápis, borracha, caneta, coffee break e Certificado*.
*PROGRAMA ÇÃO*
*1 '¶ Rela ções de Trabalho*
- hierarquia das leis , ética profissional , órg ãos fiscalizadores e o
papel do sindicato
*8 '¶ Obriga ções Mensais*
- INSS / IRRF / FGTS / CAGED
*2 '¶ Estrutura de Recursos Humanos *
- recrutamento e sele ção de pessoal , departamento pessoal , benef ícios /
cargos e sal ários , treinamento e desenvolvimento, seguran ça do trabalho,
medicina do trabalho , rela ções trabalhistas e sindicais
*9 - Gratifica ção de Natal (13 º. Sal ário*)
- Direito / prazo, Pagamento por ocasi ão de f érias, Pagamento 1 ª e 2 ª
parcelas, Sal ário vari ável, Empregados admitidos no curso do ano, Auxilio
doen ça previdenci ário/ acident ário, Servi ço militar, Incid ências e encargos
/multa, Exerc ícios 13 º. Sal ário
*3 '¶ Contrato de Trabalho *
- prazo indeterminado / prazo determinado, contrato de experi ência -
extin ção autom ática / rescis ão antecipada - convers ão do contrato de
experi ência em contrato a prazo indeterminado
- Tempor ário Lei 6.019/74 , Estagi ários , Menores ou aprendizes
*10 - F érias*
- Perda do direito, Remunera ção de f érias, Adicional de 1/3 de f érias,
Abono pecuni ário, F érias pagas na rescis ão, Exerc ícios de f érias
*4 '¶ Rotinas de Admiss ão*
- documentos necess ários para a contrata ção
- carteira de trabalho e previd ência social- prazo de anota ção /
valor das anota ções - atualiza ção das anota ções
- procedimentos para cadastramento no PIS
- Livro ou ficha de registro , Fiscaliza ção
*11 '¶ Poder Disciplinar do Empregador *
- Advert ência, Suspens ão, Demiss ão por justa causa, Falta grave do
empregador
- Aviso pr évio
* 5 '¶ Marca ção de Ponto*
- Formas de registro , Obrigatoriedade , Empregados desobrigados da
marca ção
- Trabalho externo
*12 '¶ Rotina de Desligamento*
- documentos importantes, homologa ção, prazo/forma de pagamento
- c álculos de rescis ões TRCT, seguro desemprego
*6 '¶ Jornada de Trabalho*
- dura ção da jornada de trabalho, per íodo de descanso, prorroga ção de
horas
- acordo de compensa ção de horas , escala de revezamento, Descanso
semanal remunerado, Exerc ícios '¶ jornada de trabalho
- Exerc ícios '¶ apontamento de cart ão de ponto
*13 '¶ Obriga ções Anuais*
- DIRF, RAIS, RAIS, Informe de rendimentos
*7 '¶ Folha de Pagamento*
- Vencimentos/descontos , Pagamentos /c álculos de proventos, sal ário
- Exerc ício '¶ sal ário
- Sal ário fam ília. Exerc ícios de sal ário fam ília
- Horas extras . Exerc ícios de horas extras
- Integra ção das horas extras no RSR e Feriado, Exerc ícios dsr com horas
extras
- Remunera ção vari ável, Exerc ícios de remunera ção vari ável, Abono
/Gratifica ções / Pr êmios, Adicional de insalubridade/periculosidade
- Exerc ícios de adicional de insalubridade/periculosidade
- Adicional noturno, Exerc ícios de adicional noturno
- Afastamentos , Exerc ícios de INSS
- Exerc ícios de IRRF, Exerc ícios de contribui ção sindical
- Faltas e atrasos / faltas legais, Exerc ícios de faltas e atrasos, Vale
transporte
- Benef ícios/forma/utiliza ção/ custeio, Exerc ício de vale transporte
*Fa ça j á sua inscri ção - Vagas Limitadas - *
* *
*INSTRUTORA:
AMABILE FLORESTE*, advogada, com especializa ção em direito material e
processual do trabalho. Mestranda na USP, professora universit ária nas
Faculdades: Unip, Polit écnica, Prof. Luiz Rosa, Isca e Faex. Atua h á 28 anos
na área de RH, inclusive prestando consultorias.
--
ENVIAR UM E-MAIL N ÃO É CRIME, desde que o seu conte údo n ão cause danos ao
destinat ário e n ão poder á ser considerado SPAM quando inclua uma forma de
ser removido. Se voc ê deseja ser removido de nossa lista, simplesmente
responda esta mensagem alterando o assunto para REMOVER.
Aline Francischetti Franceschini
Psic óloga/Psicot écnico
Rua Arlete, n º 294 - Vl. Cla údia - Limeira/SP
Fone: (19) 3033-3639
msn: aline_plenarh@hotmail.com
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13.1. Enc: Operador de Empilhadeira - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
Enviado por: "Empregos RMC" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:07 pm
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EMPREGOS RMC - REGIAO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
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¢Â --- Em qua, 24/3/10, Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br> escreveu:
De: Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br>
Assunto: Operador de Empilhadeira - Hortol ¢Ã¢ndia
Para: "Empregos RMC" <empregos_RMC@yahoogrupos.com.br>
Data: Quarta-feira, 24 de Mar ¢Ã§o de 2010, 14:44
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Recrutamento e gest ¢Ã£o de contratos
¢Â
OP. EMPILHADEIRA - 3 ¢Âº turno (tempor ¢Ã¡rio)
Ind ¢Ãºstria multinacional de ¢Â grande porte do segmento ¢Â log ¢Ãstico, situada em ¢Â Hortol ¢Ã¢ndia - SP.
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Data da Divulga ¢Ã§Ã£o 24/03/2010
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Remunera ¢Ã§Ã£o mensal: Faixa de R$ 1.160,00 + benef ¢Ãcios
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Perfil desejado
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Ensino M ¢Ã©dio Completo
Experi ¢Ãªncia ¢Â com opera ¢Ã§Ã£o de empilhadeira el ¢Ã©trica ¢Â
Possuir o curso de Op. Empilhadeira
Disponibilidade para trabalhar ¢Â no 3 ¢Âº turno ¢Â
Residir em Sumar ¢Ã© ou Hortol ¢Ã¢ndia.
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Envie seu CV para vanessa.biscuola@visaorh.com.br sob a sigla OPEMP.
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Vanessa C. Biscuola
Consultora de RH
Vis ¢Ã£o Recursos Humanos
Campinas ¢â' '³ Jundia ¢Ã ¢â' '³ Barueri
www.visaorh.com.br
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14. ATENDENTE - GELATERIA -Shopping em Campinas-SP
Enviado por: "Ren ¦Ã©e Zeidan" renee.global@yahoo.com.br renee.global
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:07 pm
Gelateria franquiada localizada no Shopping Dom Pedro busca profissional para atuar como:
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ATENDENTE - 04 VAGAS EFETIVAS
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Requisitos:
- Residir em Campinas ou imedia ¦ções;
- Ensino m ¦édio completo;
- Experi ¦ência em atendimento ao cliente;
- Desej ¦ável atua ¦ção no varejo e em manipula ¦ção de alimentos (bares, lanchonetes, sorveteria, cafeteria);
- Disponibilidade para atuar em rod ¦ízio de hor ¦ários.
¦
Interessados, enviar curr ¦ículo com ¦último sal ¦ário e pretens ¦ão salarial para: renee.zeidan@globalempregos.com.br sob assunto ATENDENTE.
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15. Enc: Assistente de Invent ¢Ã¡rio - Hortol ¢Ã¢ndia-SP
Enviado por: "Empregos RMC" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:07 pm
twitter
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EMPREGOS RMC - REGIAO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
Acesse e Confira: http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC
[ recomende o Empregos RMC para um(a) amigo(a) ]
¢Â --- Em qua, 24/3/10, Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br> escreveu:
De: Vanessa Biscuola <vanessa_biscuola@yahoo.com.br>
Assunto: Assistente de Invent ¢Ã¡rio - Hortol ¢Ã¢ndia
Para: "Empregos RMC" <empregos_RMC@yahoogrupos.com.br>
Data: Quarta-feira, 24 de Mar ¢Ã§o de 2010, 14:48
Vis ¢Ã£o Recursos Humanos
Recrutamento e gest ¢Ã£o de contratos
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ASSIST. INVENT ¢Ã'¡RIO- 3 ¢Âº turno (tempor ¢Ã¡rio)
Ind ¢Ãºstria multinacional de ¢Â grande porte do segmento ¢Â log ¢Ãstico, situada em ¢Â Hortol ¢Ã¢ndia - SP.
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Data da Divulga ¢Ã§Ã£o 24/03/2010
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Remunera ¢Ã§Ã£o mensal: Faixa de R$ 1.160,00 + benef ¢Ãcios
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Perfil desejado
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Ensino M ¢Ã©dio Completo
Experi ¢Ãªncia ¢Â com recebimento fiscal, alta de devolu ¢Ã§Ã£o, confer ¢Ãªncia e constagens c ¢Ãclicas.
Disponibilidade para trabalhar ¢Â no 3 ¢Âº turno ¢Â
Residir em Sumar ¢Ã© ou Hortol ¢Ã¢ndia.
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Envie seu CV para vanessa.biscuola@visaorh.com.br sob a sigla INVENT.
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Vanessa C. Biscuola
Consultora de RH
Vis ¢Ã£o Recursos Humanos
Campinas ¢â' '³ Jundia ¢Ã ¢â' '³ Barueri
www.visaorh.com.br
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16. INDAIATUBA - AUX. ESCRIT ¦ÓRIO / RECEPCIONISTA
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:08 pm
BOM CONHECIMENTO EM INFORM ¦ÁTICA
DESENVOLTURA
EXPERI ¦ÊNCIA M ¦ÍNIMA
DESEJ ¦ÁVEL ACIMA DO N ¦ÍVEL M ¦ÉDIO (SUPERIOR OU CURSANDO)
BOA APAR ¦ÊNCIA
¦
RESIDIR EM INDAIATUBA
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ENVIAR CV COM T ¦ÍTULO DA VAGA E PRETENS ¦ÃO SALARIAL.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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17. Eletricista de Rod ¦ízio - Residir em Elias Fausto - Indaiatuba ou
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:09 pm
RESIDIR EM ELIAS FAUSTO / INDAIATUBA OU CARDEAL
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Eletricista de Rod ¦ízio (1 vaga ¦â Turno A ¦â sal ¦ário inicial R$ 2.400/ R$ 10,98 p/ hora)
¦· Boa rela ¦ção interpessoal
¦· Conhecimento SENAI Eletricista de Manuten ¦ção
¦· T ¦écnico em eletr ¦ônica, mecatr ¦ônica, eletrot ¦écnica.
¦· Conhecimento em controladdor l ¦ógico program ¦ável (yokogawa, atos, GFRAN, Mtsubshe), servov ¦ávulas, servomotores, servoatuadores, drives, programa ¦ção de inversores de freq ¦üência (vegue, Toshiba, Siemens, rockell)
¦· Conhecimento de montagem de pain ¦éis ¦ e isntala ¦ção de m ¦áquinas em geral.
¦· B ¦ásico de hidr ¦áulia e pneum ¦ática
¦· Pequenos sistemas mac ¦ênicos
¦· Experic ¦ência em m ¦áquinaas termopl ¦ásticas: sopradoreas e injetores.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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18. AUX. ESCRIT ¦ÓRIO / RECEPCIONISTA - Indaiatuba-SP
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:09 pm
BOM CONHECIMENTO EM INFORM ¦ÁTICA
DESENVOLTURA
EXPERI ¦ÊNCIA M ¦ÍNIMA
DESEJ ¦ÁVEL ACIMA DO N ¦ÍVEL M ¦ÉDIO (SUPERIOR OU CURSANDO)
BOA APAR ¦ÊNCIA
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RESIDIR EM INDAIATUBA
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ENVIAR CV COM T ¦ÍTULO DA VAGA E PRETENS ¦ÃO SALARIAL.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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19.1. AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO - Indaiatuba-SP
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:09 pm
AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO
T ¦ÉCNICO EM QU ¦ÍMICA
EXPERI ¦ÊNCIA
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RESIDIR EM INDAIATUBA
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ENVIAR CV COM T ¦ÍTULO DA VAGA E PRETENS ¦ÃO SALARIAL.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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19.2. AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO - Indaiatuba-SP
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:11 pm
AUX ¦ÍLIAR DE LABORAT ¦ÓRIO
T ¦ÉCNICO EM QU ¦ÍMICA
EXPERI ¦ÊNCIA
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RESIDIR EM INDAIATUBA
¦
ENVIAR CV COM T ¦ÍTULO DA VAGA E PRETENS ¦ÃO SALARIAL.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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20. Enc: Eletricista de Rod ¦ízio (1 vaga ¦â' '³ Turno A ¦â' '³ sal
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:10 pm
RESIDIR EM ELIAS FAUSTO / INDAIATUBA OU CARDEAL
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Eletricista de Rod ¢Ãzio (1 vaga ¢Ã¢Â' Â'³ Turno A ¢Ã¢Â' Â'³ sal ¢Ã¡rio inicial R$ 2.400/ R$ 10,98 p/ hora)
¢Â·Â        Boa rela ¢Ã§Ã£o interpessoal
¢Â·Â        Conhecimento SENAI Eletricista de Manuten ¢Ã§Ã£o
¢Â·Â        T ¢Ã©cnico em eletr ¢Ã´nica, mecatr ¢Ã´nica, eletrot ¢Ã©cnica.
¢Â·Â        Conhecimento em controladdor l ¢Ã³gico program ¢Ã¡vel (yokogawa, atos, GFRAN, Mtsubshe), servov ¢Ã¡vulas, servomotores, servoatuadores, drives, programa ¢Ã§Ã£o de inversores de freq ¢Ã¼Ãªncia (vegue, Toshiba, Siemens, rockell)
¢Â·Â        Conhecimento de montagem de pain ¢Ã©is ¢Â e isntala ¢Ã§Ã£o de m ¢Ã¡quinas em geral.
¢Â·Â        B ¢Ã¡sico de hidr ¢Ã¡ulia e pneum ¢Ã¡tica
¢Â·Â        Pequenos sistemas mac ¢Ãªnicos
¢Â·Â        Experic ¢Ãªncia em m ¢Ã¡quinaas termopl ¢Ã¡sticas: sopradoreas e injetores.
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¢Â
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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21. Mec ¦ânico de Rod ¦ízio - Residir em Indaiatuba ou Elias Fausto-SP
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:10 pm
Mec ¦ânico de Rod ¦ízio: (1 vaga Turno B ¦â sal ¦ário inicial R$ 2.400/ R$ 10,98 p/ hora)
¦· Boa rela ¦ção interpessoal
¦· Cursos SENAI de mac ¦ânica Geral, hidr ¦áulica, pneum ¦ática, conhecimento geral, b ¦ásico de el ¦étrica.
¦· Experi ¦ência em manuten ¦ção de m ¦áquinas termopl ¦ásticas: sopro, inje ¦ção ou extros ¦ão cont ¦ínua ou filme. M ¦ínima de 3 anos.
¦· Curso t ¦écnico em mec ¦ânica ¦é um diferencial!
¦· · Residir me indaiatuba ou Elias Fausto!
¦· M ¦áquinas de serigrafia (decora ¦ção), conhecimento em montagens, e sistemas mec ¦ânicos
¦· Conhecimento de Cervov ¦ávulas, servo motores,
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¦
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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22. Enc: Mec ¦ânico Manuten ¦ção (2 vagas - Turno B e C ¦â' '³ sal
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:10 pm
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Mec ¢Ã¢nico Manuten ¢Ã§Ã£o (2 vagas - Turno B e C ¢Ã¢Â' Â'³ sal ¢Ã¡rio inicial R$ 2.400/ R$ 10,98 p/ hora)
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¢Â·Â        Bom relacionamento interpessoal
¢Â·Â        Cursos SENAI de mec ¢Ã¢nica Geral, hidr ¢Ã¡ulica, pneum ¢Ã¡tica, conhecimento geral, b ¢Ã¡sico de el ¢Ã©trica.
¢Â·Â        Experi ¢Ãªncia em manuten ¢Ã§Ã£o de m ¢Ã¡quinas termopl ¢Ã¡sticas: sopro, inje ¢Ã§Ã£o ou extrus ¢Ã£o cont ¢Ãnua ou filme.
¢Â·Â        Curso t ¢Ã©cnico em mec ¢Ã¢nica ¢Ã© um diferencial!
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¢Â·Â        Residir em Indaiatuba ou Elias Fausto!
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¢Â
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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23. AJUDANTE DE PRODU ¦ÇÃO E USINAGEM - URGENTE
Enviado por: "Edex Indaiatuba" grupoedex@yahoo.com.br grupoedex
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:11 pm
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SOMENTE PARA CANDIDATOS QUE RESIDAM EM INDAIATUBA / SALTO / ITU ¢Ã¢Â' Â'³ N ¢Ã'£O ACEITAREMOS CURR ¢Ã'CULOS FORA DESTE PERFIL. ¢Ã¢Â' Â'³ INFORMAR A VAGA PRETENDIDA E PRETENS ¢Ã'£O SALARIAL
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AJUDANTE DE PRODU ¢Ã'§Ã'£O USINAGEM:
Ensino M ¢Ã©dio ¢Â completo ou em andamento. Curso do ¢Â  SENAI ou equivalente em mec ¢Ã¢nica. A partir de 18 anos - com reservista. ¢Â Ensino M ¢Ã©dio ¢Â completo ou em andamento. Curso do ¢Â  SENAI ou equivalente em mec ¢Ã¢nica. Se poss ¢Ãvel ter trabalhado em industria .
Pe ¢Ã§o a gentileza que enviem curr ¢Ãculos com as seguintes informa ¢Ã§Ãµes:
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Qual a fun ¢Ã§Ã£o e ou ¢Â experi ¢Ãªncia?
Per ¢Ãodo da experi ¢Ãªncia com Data de Admiss ¢Ã£o e Demiss ¢Ã£o.
Ultimo salario ou atual?
Se existe interesse em trocar de empresa ¢Â Qual ?
Pretens ¢Ã£o salarial?
casado / solteiro ? Mora com quem, sozinho? n ¢Ã£o ?
Filhos?
habilita ¢Ã§Ã£o?
Atualmente ¢Ã© Estudante? Qual curso? previs ¢Ã£o pra t ¢Ã©rmino?
Objetivo Profissional e Pessoal?
3 pontos (Adjetivos/ ¢Â Qualidade ou Defeito ¢Â Pessoais) ¢Â negativos e positivos
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indaiatuba@grupoedex.com.br ¢Â
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Grupo EDEX.
Indaiatuba SP.
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24.1. L ¦íder de Produ ¦ção - Piracicaba-SP
Enviado por: "Wendy Oliveira" conquistas2010@yahoo.com.br conquistas2010
Data: Qua, 24 de Mar de 2010 5:14 pm
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Grupo Foco busca: L ¦íder de Produ ¦ção.
Pr ¦é requisito: experi ¦ência com supervis ¦ão de equipes no ch ¦ão de fabrica.
Preferencialmente experi ¦ência com ind ¦ústria aliment ¦ícia.
Disponibilidade de hor ¦ário
Disponibilidade para trabalhar em Piracicaba.
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Os interessados devem encaminhar o cv com pretens ¦ão salarial para: conquistas2010@yahoo.com.br
Titulo: L ¦íder de produ ¦ção-Piracicaba
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Empresa oferece ¦ótimo sal ¦ário e benef ¦ícios.
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Para enviar mensagens: empregos_rmc@yahoogrupos.com.br
Para entrar no grupo: empregos_rmc-subscribe@yahoogrupos.com.br
Para sair do grupo: empregos_rmc-unsubscribe@yahoogrupos.com.br
(*) Tanto para entrar como para sair do grupo, ¦é necess ¦ário responder ao email enviado automaticamente pelo Yahoogrupos.
Mensagens para o Moderador: empregos_rmc-owner@yahoogrupos.com.br
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