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Tópicos contidos neste resumo:
1. Engenheiro de Orçamentos de Obras (cvengenharia.com.br)
De: Recrutador Online
2.1. Assistente Fiscal
De: Adecco Brasil
3. CURSO AUXILIAR / ASSITENTE DP - INCLUINDO SISTEMA PHOENIX ( CONTIMAT
De: Vem Ser Recursos Humanos
4. An. Desenv Unix (HORTOLANDIA-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
5. MECÂNICO MÁQUINA PESADA-PIRACICABA-SP
De: Tatyana
6.1. Enc: INSTALADOR DE SOM E INSULFILM
De: ALINE MARTINS
7. SUCESSO PARA VOCE EM 2010
De: aibracap
8. An. Desenvol Unix Wind (HORTOLANDIA-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
9.1. **URGENTE** Técnico de instalação de alarme e CFTV
De: Asguard Security
10.1. Comprador Jr
De: Franklin Rachella
11. Re: [*Empr RMC*] Supervisor de Armazém Urgente
De: Alvaro Ramos
12. CURSO DE MARKETING PESSOAL GRATUITO
De: aibracap
13.1. ASSISTENTE FISCAL
De: Recursos Humanos
14. Vaga: Desenvolvedor JAVA (Hortolândia) URGENTE
De: dayana.samora
15.1. Re: CURSO DE ROTINAS DE DEPTO PESSOAL
De: Angela Aparecida Costa
16. ANALISTA FISCAL - cod "ANAFISC" - Qpersona contrata
De: Júlio César
17. Repassando: campinas-Evento Gratuito
De: Márcia Vasconcelos
18. Repassando: Pre Sales Manager, America
De: Márcia Vasconcelos
19.1. Vaga para COZINHEIRO
De: tsukamotorh
20. Repassando:Operations Director Latin America
De: Márcia Vasconcelos
21. Repassando: Promotores Vendas - Jacareí e Moreira César
De: Márcia Vasconcelos
22. Repassando:Petrobrás abre processo seletivo para estágio no S
De: Márcia Vasconcelos
23. ASSISTENTE DE QUALIDADE - URGENTE!
De: selecaojobline
24. Repassando: vagas em Luanda - Angola
De: Márcia Vasconcelos
25.1. Leiam + Res: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO
De: danilo ricardo campos
Mensagens
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1. Engenheiro de Orçamentos de Obras (cvengenharia.com.br)
Enviado por: "Recrutador Online" orecrutador@yahoo.com.br orecrutador
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Engenheiro de Orçamentos de Obras
Requisitos:
Orçamento e planejamento de obras residenciais de alto-padrão. Imprescindivel experiência anterior nas funções.
Escolaridade: Ensino Superior Completo em Engenharia Civil
Localidade:Barueri SP
Benefício:
Salário a combinar (enviar CV com pretensão salarial). VT ou estacionamento; Assist. Médica e Odontológica opcional (Amil); Seguro de Vida; VR (R$ 330,00).
Para se candidatar a esta oportunidade acesse http://www.cvengenharia..com.br/Form/ExtPesquisaDetalhe.aspx?id=891
(Somente serão aceitos currículos enviados através do site. Todos os serviços do site são gratuitos)
CVEngenharia - Empregos em Engenharia
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2.1. Assistente Fiscal
Enviado por: "Adecco Brasil" adeccoconsultoria@yahoo.com.br adeccoconsultoria
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Multinacional de grande porte em Campinas.
- Possuir Ensino Médio.
- Vivências na área Fiscal.
- Remuneração 800,00 + benefícios.
Interessados encaminhar currículo para gandrade@adecco.com.br com o título da vaga no assunto.
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3. CURSO AUXILIAR / ASSITENTE DP - INCLUINDO SISTEMA PHOENIX ( CONTIMAT
Enviado por: "Vem Ser Recursos Humanos" vemserrh@yahoo.com.br vemserrh
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
CURSO DE AUXILIAR / ASSISTENTE DE DP
INCLUINDO SISTEMA PHOENIX ( CONTIMATIC)
OBJETIVO: Conhecer as rotinas de departamento pessoal e recursos humanos envolvendo aspectos teóricos e prático, inclusive o treinamento do sistema CONTIMATIC.
PUBLICO ALVO: Profissionais que queiram ingressar na área ou aqueles que necessitam de aperfeiçoamento.
CONTEUDO:
I Rotina de admissão (CTPS, Contrato de Trabalho, salário família, imposto de renda, VT, PIS, Contribuição Sindical, banco de horas, cartão de ponto, escalas de revezamento).
II Férias
III Folha de Pagamento (mensalistas, horistas ou comissionados,).
IV Tabela de incidências.
V- Encargos Sociais/obrigações mensais (FGTS, CAGED, INSS, Contr.Sindical e Confederativa).
VI Rescisão de Contrato
VII Obrigações Anuais (DIRF, RAIS, Informe de Rendimentos)..
VII - Sistema Folha Contimatic ( utilizados nas empresas e escritórios de contabilidade)
CARGA HORÁRIA: 21hs Inicio: 09/11/09
INVESTIMENTO: R$ 220,00 por participante , desconto para grupos a partir de 3 integrantes. Incluso: Material Didático e Certificado
Inscrições: 19.3029.6667 ou vemserrh@yahoo.com.br / psicologia6577@hotmail.com
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4. An. Desenv Unix (HORTOLANDIA-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandro@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
An. Desenv Unix
Empresa Contratante: Systemplan RH & Informática
Somos uma consultoria voltada para tecnologia da informação, atuante no mercado há 15 anos, com parcerias SAP, IBM e certificada ISO 9001 pelo 4º ano consecutivo, contrata:
ANALISTA DESENVOLVEDOR JR
Vagas para profissionais nível Junior (com experiência)
Inglês fluente para conversação
Ferramentas: UNIX, PL/SQL
Desejável: Java
Atividades: Suporte à produção
Contratação CLT cota
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: HORTOLANDIA-SP
Quantidade de vaga(s): 3
Data do Anúncio: 28/10/2009
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/vaga/Emprego-An-Desenv-Unix-HORTOLANDIA-SP-88829-p-1003
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CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORMÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1003
TWITTER: http://www.twitter.com/ceviuvagas
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5. MECÂNICO MÁQUINA PESADA-PIRACICABA-SP
Enviado por: "Tatyana" tatyana@aexecutiva.com.br tatysarruge
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Mecânico máquinas pesadas, desejávem conhecimento em máquinas da Caterpillar.Vaga urgente!!!
Interessados mandar CV para tatyana@aexecutiva.com.br
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6.1. Enc: INSTALADOR DE SOM E INSULFILM
Enviado por: "ALINE MARTINS" aline.martins28@yahoo.com.br aline.martins28
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
VAGA DE INSTALADOR;
REQUISITOS: TER EXPERIENCIA EM INSTALAÇÃO DE SOM, ALARMES, TRAVAS, INSULFILM;
MAIOR DE 18 ANOS;
MORAR EM CAMPINAS;
Interessados mandar curriculo para semlimitesaudiocar@gmail.com .
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7. SUCESSO PARA VOCE EM 2010
Enviado por: "aibracap" aibracap@yahoo.com.br aibracap
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
CURSOS:
Departamento Pessoal
com ênfase em recursos humanos 40 horas
1 + 5 R$ 90,00
Administração,Finanças e Secretariado
32 horas 1 + 4 R$ 80,00
Vendas, atendimento e Marketing
24 horas 1 + 3 R$ 60,00
Logística, Estoque e Qualidade total, 5S
24 horas 1 + 3 R$ 80,00
Contabilidade.
40 horas 1 + 5 R$ 90,00
Propaganda e Publicidade
24 horas 1+ 3 R$ 76,00
Manutenção,Montagem e Conserto de Micros
64horas 1 + 8 R$ 75,00
CURSO DE INFORMÁTICA INTENSIVO
(Pratico) (Apostilas inclusas)
Duração: 6 meses
Windows, Word, Excel, Digitação
1 + 6 Parcelas De R$ 39,00 Por R$ 19,50 por mês
Vagas limitadas
CURSO DE INFORMÁTICA SUPER INTENSIVO
(Pratico) (Apostilas inclusas)
Duração: 3 meses
Windows, Word, Excel, Digitação
1 +3 Parcelas De R$ 79,00 Por R$ 39,50 por mês
Vagas limitadas
SUCESSO PROFISSIONAL
DE CADA 10 9 JÁ ESTÃO EMPREGADOS
FAIXA SALARIAL
De R$ 600,00 a R$ 2.500,00
VOCE VAI PERDER ESSA OPORTUNIDADE?
Curso de Gestão em Rotinas Empresarial
Treinamento nas áreas de :
DEPARTAMENTO PESSOAL, RECURSOS HUMANOS, RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, ADMINISTRAÇÃO, SECRETARIADO, FINANCEIRO, LOGISTICA, ESTOQUE, CONTABILIDADE, VENDAS, ATENDIMENTO, MARKETING PESSOAL, QUALIDADE, 5 S , PROPAGANDA E PUBLICIDADE. 232horas de treinamento. todos os treinamentos com ênfase em informática
Fazendo o Curso de Gestão em Rotinas Empresarial Você Ganha Grátis o curso de informática Windows, Word, Excel, Power Point, digitação e noções de hardware com duração de 12 meses( todas apostilas inclusas)
Certificado de Conclusão do treinamento com histórico de aproveitamento, reconhecido legalmente em todo território nacional.
Programa de Encaminhamento ao mercado de trabalho, Agencia de Emprego Própria
Pratico e Apostilado. Valor da Parcela normal R$ 149,90 Neste projeto Você Ganha 60% de desconto no valor das parcelas pagas em dia, pagando somente por todo o pacote de treinamento especializado R$ 59.90 por mês.
FONE 19-3231-4093
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8. An. Desenvol Unix Wind (HORTOLANDIA-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandro@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
An. Desenvol Unix Wind
Empresa Contratante: Systemplan RH & Informática
Somos uma consultoria voltada para tecnologia da informação, atuante no mercado há 15 anos, com parcerias SAP, IBM e certificada ISO 9001 pelo 4º ano consecutivo, contrata:
ANALISTA DESENVOLVEDOR JR
Vaga para profissional nível Junior (com experiência)
Inglês fluente para conversação
Ferramentas: Unix, Windows 2003
Contratação CLT cota
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: HORTOLANDIA-SP
Quantidade de vaga(s): 1
Data do Anúncio: 28/10/2009
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/vaga/Emprego-An-Desenvol-Unix-Wind-HORTOLANDIA-SP-88830-p-1003
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9.1. **URGENTE** Técnico de instalação de alarme e CFTV
Enviado por: "Asguard Security" asguard_s@ymail.com
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Empresa no ramo de segurança eletrônica contrata técnico em instalação de alarmes residencial e CFTV, que tenha facilidade para trabalhos em equipe, liderança, agilidade, competencia e disponibilidade para inicio imediato.
Requisitos:
Ensino médio completo
CNH 'A' e 'B'
Será oferecido salario de R$ 800,00 + vale transporte, sofrendo reajuste após o periodo de experiência.
Expediente: Segunda a Sexta das 8:00 as 18:00 hs
Os interessados favor enviar curriculo no corpo do e-mail para asguard_s@ymail.com com o titulo técnico alarme e CFTV
Att,
Jéssica
Asguard Security
Fone: (19) 3232-7954
msn: asguardsecurity@hotmail.com
Asguard Security - Monitoramento 24 Horas
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10.1. Comprador Jr
Enviado por: "Franklin Rachella" frm@comporrh.com.br rachella.franklin
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Compor Recursos Humanos Ltda., busca identificar candidatos, que possuam perfil para vagas abaixo.
Data do anúncio:- 28/10/2009
Comprador Jr - Cód. COJR
Experiência com execução de processos de compras de materiais, equipamentos e serviços, mediante contatos e negociações junto aos fornecedores. Acompanhar a programação do PCP e a capacidade do fornecedor, analisar as propostas recebidas, verificando preço, condições de pagamento, etc. Executar atividades administrativas. Experiência na área. Superior completo em Logística/ Administração de Empresas. Conhecimentos em sistema integrado, rotinas financeiras e avançados conhecimentos em informática.
Enviar CV para comporrh@comporrh.com.br
COMPOR RECURSOS HUMANOS
Franklin Rachella | Recursos Humanos
Rua Nelson de Souza Barbará, 293 sala 05 - Campinas/SP | CEP 13080-260
Office (+ 55 19) 3209-0292 - Fax (+ 55 19)3208-0039
e-mail: frm@comporrh.com.br - MSN: franklin_rachella@hotmail.com
**Antes de imprimir, pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO AMBIENTE**
As informações contidas neste e-mail, incluindo arquivos anexos, são confidenciais, podendo estar legalmente protegidas. Se esta mensagem não for destinada a você, por favor apague-a e informe imediatamente ao remetente. As opiniões pessoais do remetente não são, necessariamente, coincidentes com o posicionamento da empresa, não sendo a Compor RH responsável pelo conteúdo da mensagem.
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11. Re: [*Empr RMC*] Supervisor de Armazém Urgente
Enviado por: "Alvaro Ramos" ricoalvaro27@yahoo.com.br ricoalvaro27
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Pretensão salaria 4500,00
Competências
- Graduação Adm, preferência com ênfase em Logística
- Pós Graduação na área (Desejável)
- Experiência de 2 anos em Supervisão
- Experiência em Transporte / Materiais
- Experiência em Adm. De Armazém com produtos de bens de consumo não duráveis (comercializadas no varejo)
- Comando de equipe operacional (auxiliares de armazém, conferentes, Op. De empilhadeira, motoristas e ajudantes.
- Experiência administrativa de logística (controles e planejamento operacional)
- Cursos de atualizações, voltado para área
- Usuário de Sistemas Integrados ( WMS )
- Disponibilidade de Horário e para trabalhar em Indaiatuba
Empresa Oferece excelente remuneração + benefícios.
Interessados enviar CV com pretensão salarial.
Att.
Recrutamento & Seleção
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1 de 1 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC/attachments/folder/643200590/item/list
curriculo alvaro logistica sumare novodoc[1].doc
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12. CURSO DE MARKETING PESSOAL GRATUITO
Enviado por: "aibracap" aibracap@yahoo.com.br aibracap
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
CURSO DE MARKETING PESSOAL GRATUITO
duração de 3 horas.
Visando agilizar o seu novo emprego.
como se portar, preparar para uma entrevista,
elaboração de um bom currículo,
onde estão as melhores vagas
perguntas e resposta nas entrevistas,
como não perder uma oportunidade
de emprego.
Somente 30 vagas.
(certificado e apostila inclusos)
FONE 3231-4093
CURSO DE INFORMÁTICA INTENSIVO
(Pratico) (Apostilas inclusas)
Duração: 6 meses
Windows, Word, Excel, Digitação
1 + 6 Parcelas De R$ 39,00 Por R$ 19,50 por mês
Vagas limitadas
FONE 3231-4093
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13.1. ASSISTENTE FISCAL
Enviado por: "Recursos Humanos" cv.oportunidades@yahoo.com.br cv.oportunidades
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:07 pm
Multinacional francesa localizada na cidade de Paulínia busca para início imediato:
Perfil:
o* Formado ou cursando a partir do 2° ano (3º semestre) de Administração ou Contábeis. o
o* Disponibilidade para trabalhar na cidade de Paulínia.
o* Residir em Campinas, Sumaré, Paulínia ou Cosmópolis.
A empresa oferece:
Bolsa auxílio: R$ 1.200,00/mês + benefícios (Ass. Médica, Odonto, Seguro de Vida, VT e VA).
Os interessados devem enviar currículo atualizado (no corpo) para o e-mail: cv.oportunidades@yahoo.com.br - com o título ASFI.* Experiência anterior em registro e conferência das notas fiscais de entrada e saída; tributos (débitos e créditos) e apuração dos mesmos: IPI/ ICMS/ PIS/ COFINS; retenções de tributos: ISS/ INSS/ IRRF/ PIS/ COFINS/ e CSLL; elaboração de GIA/ Sintegra/ DCTF/ DACON.. Assistente Fiscal
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14. Vaga: Desenvolvedor JAVA (Hortolândia) URGENTE
Enviado por: "dayana.samora" dayana.samora@yahoo.com.br dayana.samora
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
Vaga: Desenvolvedor JAVA (Hortolândia) URGENTE
Necessário experiência de 2 anos em Java,Web,Spring,XML,HTML,JSP e XSL
INGLÊS AVANÇADO PARA CONVERSAÇÃO
Local do Projeto: Hortolândia
Tempo de Projeto: Indeterminado
Interessados encaminhar CV com pretensão salarial para:
Dayana Samora
Analista de RH
Consultoria Decision Group
E-mail: dayana.reiss@hotmail.com
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15.1. Re: CURSO DE ROTINAS DE DEPTO PESSOAL
Enviado por: "Angela Aparecida Costa" anginha127@yahoo.com.br anginha127
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
Qual o custo e local do curso oferecido?
--- Em ter, 27/10/09, r.roscito@bol.com.br <r.roscito@bol.com.br> escreveu:
De: r.roscito@bol.com.br <r.roscito@bol.com.br>
Assunto: [*Empr RMC*] CURSO DE ROTINAS DE DEPTO PESSOAL
Para: "empregos_RMC@yahoogrupos.com.br" <empregos_RMC@yahoogrupos.com.br>
Data: Terça-feira, 27 de Outubro de 2009, 15:35
[ EMPREGOS RMC - Trabalho e Estágios é aqui! ]
EMPREGOS RMC - REGIÃO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
http://br.groups. yahoo.com/ group/empregos_ RMC
[ AO ENVIAR SEU CURRICULUM INFORME QUE VIU ESTA VAGA NO EMPREGOS RMC ]
ROTINAS DE DEPTO PESSOAL
Destinados às pessoas que necessitem de conhecimentos e/ou atualizações nas Rotinas de Depto Pessoal, com o objetivo de proporcionar e capacitar os participantes no conhecimento das rotinas e cálculos trabalhistas.
Todas as palestras são interativas, facilitando a assimilação do conteúdo e a posterior experiência.
Uma proposta moderna, baseada em pesquisas de comportamento e concebida para proporcionar o máximo de aproveitamento para os participantes, com a utilização do software CONTMATIC (PHOENIX), o mais utilizado nos escritórios de contabilidade.
Curso com duração de 28 horas (somente aos sábados), totalmente apostilado e certificação no final do mesmo, fornecido pela POLICAMP Faculdade Politécnica de Campinas, como curso de Extensão.
Conteúdo do Programa do Curso:
1º. Módulo: ADMISSÃO.
- Conceitos;
- Documentos para admissão;
- Documentos a serem preenchidos;
- Preenchimento CTPS;
- Preenchimento Livro ou Fichas;
- Exame médico;
- Contrato de trabalho;
- Cadastro no Pis;
- Jornada de trabalho;
2º. Módulo: FOLHA DE PAGAMENTO.
- Conceitos.
Proventos
- Adicionais de: Insalubridade, Periculosidade, Noturno.
- Horas Extras, DSR, etc.
- Salário Família;
- Abonos, Gratificações, Ajuda de Custo, entre outros.
Descontos
- INSS, IRRF, Contribuição Sindical, Faltas, Pensão Alimentícia, Vale Transporte, etc.
- Prazo para pagamento;
3º. Módulo: FÉRIAS.
- Conceitos;
- Período aquisitivo, Gozo, Prazos de Pagamento, Direitos, etc.
- Perda do direito as férias.
- Férias coletivas.
- Abono Pecuniário.
- 1/3 Constitucional
4º Módulo: 13º. SALARIO.
- Conceitos;
- Direitos, Prazos, Parcelas, etc;
5º. Módulo: RESCISÃO.
- Conceitos.
- Motivos: Pedido de demissão, Dispensa Sem Justa Causa, Dispensa Com Justa Causa,
Falecimento, Aposentadoria, etc.
- Aviso Prévio.
- Prazos.
- Homologação.
- Seguro desemprego.
6º. Módulo: ENCARGOS MENSAIS.
- FGTS (Gefip / Sefip)
- INSS
- CAGED
E mais: Afastamentos, Fiscalização, Convenções Coletivas, CLT, entre outros.
METODOLOGIA: Simulação de cálculos, estudos de casos, trabalhos em equipe..
Palestrante:
RóVILSON ROSCITO - Profissional atuante da área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal há mais de 20 anos, com formação universitária em Direito, especializado na área Trabalhista.
Atuou em empresas de grande e médio porte, como também em multinacionais, nos
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16. ANALISTA FISCAL - cod "ANAFISC" - Qpersona contrata
Enviado por: "Júlio César" jnardez@qpersona.com jnardez
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
ANALISTA FISCAL
· Local de trabalho: Campinas (SP)
· Experiência em todas as rotinas da área fiscal em
empresas de assessoria / consultoria, atuando com clientes de
diferentes segmentos (industrial / serviços).
· Conhecimentos exigidos:
o Apuração e análise dos impostos diretos;
o Apuração de: Lucro Real (IRPJ e CSLL); PIS e COFINS (Cumulativo e
Não Cumulativo); IRRF, PIS, COFINS e CSLL;
o Retenção de impostos (IRRF, ISSQN, PCC, INSS);
o Preenchimento de obrigações acessórias (DACON, DCTF, PERDCOMP,
DIPJ, DIRF);
o Análise das contas contábeis relacionadas aos impostos
diretos.
o Ativo Imobilizado;
o Conhecer sistemas integrados.
· Nosso Cliente: Assessoria Contábil com expressiva
atuação na região de Campinas, ampliando seus serviços em
Consultoria.
· Remuneração: R$ 2.500,00 a R$ 3.000,00 + VR + VT.
· O profissional será responsável por
o Atendimento a clientes;
o Realizar apuração de impostos e conciliações contábeis;
o Acompanhamento de mudanças na legislação;
o Atendimento à fiscalização;
o Escrituração dos livros fiscais, exigidos pela lei;
o Consultoria para fins de planejamento tributário;
o Atualização de escritas fiscais;
o Levantamento de incidências e obrigações tributárias que
recaem sobre as empresas.
Enviar CV no corpo do e-mail (copie o texto do Curriculo e cole na
própria mensagem), exclusivamente para o endereço:
curriculo@qpersona.com <mailto:curriculo@qpersona.com>
Mencionar, no Assunto, o código da vaga: "ANAFISC"
Visite nosso website: www.qpersona.com <http://www.qpersona.com/>
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17. Repassando: campinas-Evento Gratuito
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Convite para evento em Campinas
MANHÃ DE RH
Palestra: As competências das Pessoas: Potencializando seus Talentos.
Palestrante; Cláudio Queiroz, autor do livro: As competências das pessoas.
Dia 06 de novembro as 08:30 horas.
Evento Gratuito - Mais informações - clique no link abaixo:
http://www.vagasetalentos.com.br/associado.php?id=495&ids=21
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18. Repassando: Pre Sales Manager, America
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Pre Sales Manager, America
Ref USSL28573
Company Description Our client offers top performance media adaptation and
optimization solutions, enabling wireless operators to offer value-added
rich-media services.
Job Description The successful candidate will perform presales activity in
the Americas region and be a key team member in the company's sales
organization. • Be responsible for customer interaction at the presale
stage, promoting the company's products and new initiatives. • Have direct
interaction with customers and internal sales, marketing, CS and R&D
departments within the Company. • Provide pre-sales and sales engineering
support to the sales organization. • Articulate the value proposition to
senior decision makers with existing and prospective customers. • Develop
and deliver customized presentations and demos on the company solutions. •
Design, verify and present solutions, including advanced product concepts,
future directions and complementary products/solutions where appropriate. •
Prepare responses to Requests for Proposal (RFPs) and Requests for
Information (RFIs)
Skill Required At least 3 years of experience in a customer facing,
pre-sales role. • Excellent presentation, writing and communication skills.
• Telecom marketplace knowledge and experience, preferably in the area of
value added services. • Self-Starter; must be capable of working and leading
with minimal managerial or peer assistance.
Benefits Excellent benefits!
Country ALL AMERICAS
City, region
Discipline Sales
Sector IT and Telecommunications
Contate usa@chronosconsulting.com
.
Mensagens neste tópico (1)
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19.1. Vaga para COZINHEIRO
Enviado por: "tsukamotorh" tsukamotorh@yahoo.com.br tsukamotorh
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:08 pm
Empresa situada na região de Valinhos contrata COZINHEIRO para atuar em
restaurante industrial de médio porte.
É necessário ter conhecimentos em Higienização de Alimentos, Preparo de
Refeições e noções em elaboração de Cardápios.
A empresa oferece salário conforme mercado,
plano de saúde, transporte e ticket alimentação.
Interessados enviar C.V. para:
Mensagens neste tópico (2)
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20. Repassando:Operations Director Latin America
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:09 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Operations Director Latin America
Ref USMN30211
Company Description Chronos Consulting client is a provider of voice and
data solutions.Currently looking for an Operations Director Latin America.
Job Description Plans, organizes, develops and controls the
operations/manufacturing activities to accomplish company objectives as well
as to optimize the utilization of resources at minimum cost. Evaluates
current operations strategy and provides direction on future
plans/alternatives in accordance to company objectives. Manage all phases of
operations to meet business plan and obtain maximum efficiency while
ensuring customer satisfaction and product quality. Manage relationship with
subcontractors, suppliers and other internal departments to analyze,
identify and resolve product availability issues
Skill Required 8 -10+ years experience in manufacturing management and
supply chain management in Brazil for a multinational or global company with
strong knowledge of electronic industry supply chain Solid knowledge of the
local tax system and imports/ exports Experience in contract manufacturing (
turnkey) Experience in purchasing and inventory management - ERP systems
Abilitity to develop solutions to complex problems which require creativity
Ability to drive initiatives from strat to end, on time, with budget and
expectations Self starter, self motivated Fluent in English
Benefits competitive
Country ALL AMERICAS
City, region
Discipline Manufacturing
Sector Other
Contate miami@chronosconsulting.com
.
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21. Repassando: Promotores Vendas - Jacareí e Moreira César
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:09 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Promotor de Vendas Jacareí/Morerira César
Boa Tarde!
>
> Estamos com 05 vagas para trabalhar como promotor de vendas .
> Região Trabalho:Jacareí /Sp e Moreira César/Sp
>
> Os interessado encaminhar curriculo para viviane_spvale@yahoo.com.br
>
> Agradeço a Atenção.
>
> RH
Mensagens neste tópico (1)
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22. Repassando:Petrobrás abre processo seletivo para estágio no S
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:09 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Buscar Vagas
Oportunidade de Estágio na Petrobrás
Petrobrás abre processo seletivo para estágio no Sudeste(RJ, MG e SP), Norte e Nordeste.
Os candidatos devem ter os seguintes requisitos:
a.. Ser maior de 16 anos;
b.. Estar cursando os dois últimos anos ou um dos quatros últimos períodos. No caso de sistema de créditos, ter obtido, no mínimo, 70% dos créditos necessários;
c.. Ser concluinte do curso, desde que a Instituição de Ensino informe que o estágio é condição indispensável para obtenção de certificado ou diploma;
d.. Submeter-se, quando for o caso, a processo seletivo;
e.. Não ter participado anteriormente de estágio, referente a um mesmo curso, em qualquer Órgão do Sistema Petrobras.
f..
Atenção: Não serão aceitos currículos via email de estudantes do Rio, Grande Rio, Baixada Fluminense, Niterói e adjacências. Os moradores destas regiões devem fazer suas inscrições no endereço abaixo:
Rua General Canabarro, 500 - Maracanã - RJ.
Tel. Contato – (21) 3487-3978
Para realizar a inscrição o estudante precisa apenas do número de CPF e informações curriculares.
Documentação para inscrição:
Os estudantes que moram nas regiões serranas e litorâneas do RJ podem enviar currículo por email com o seguinte título: Estudante da região serrana e/ou litorânea. Somente será aceito emails de currículos com este título.
O e-mail para mandar o currículo é: coordenacao.estagios@petrobras.com.br
Informações no site da empresa: http://www.petrobras.com.br/pt/quem-somos/carreiras/estagios/
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23. ASSISTENTE DE QUALIDADE - URGENTE!
Enviado por: "selecaojobline" selecaojobline@yahoo.com.br selecaojobline
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:09 pm
ASSISTENTE DE QUALIDADE
2° GRAU COMPLETO
DESEJAVEL PELO MENOS UM DESTES CURSOS: LEITURA E INTERPRETAÇÃO DE DESENHO;
METROLOGIA;
CALIBRAÇÃO DE APARELHOS DE MEDIÇÃO
CONHECIMENTO EM MEDIDAS, DESENHO TECNICO, PESO, INSPEÇÃO VISUAL, RELATORIO EM GERAL, INSPEÇÃO E LIBERAÇÃO DE PRODUTOS, PAQUIMETRO.
EMPRESA OFERECE SALARIO FIXO + VT + VR + CONVENIO MEDICO + CONVENIO FARMACIA.
interessados enviar curriculo com o nome da vaga no campo assunto: QUALIDADE no e-mail joblineselecao@terra.com.br
(SÓ SERÃO LIDOS OS E-MAILS ENVIADOS NESTE ENDEREÇO)
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24. Repassando: vagas em Luanda - Angola
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:10 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado,
Recruta para empresa cliente: Chefe de Armazém (m/f)
Descrição da Função:
- Chefe de armazém de materiais de construção
Requisitos:
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares
- Honestidade, pontualidade e concentração
- Preferencialmente, já em Angola ou experiência passada em Angola;
Oferta:
- Local de Trabalho: Luanda
- Salário a negociar com cliente;
- Boas condições de remuneração e extras;
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Chefe de Armazém".
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado,
Recruta para empresa cliente: Sales Manager (m/f)
Descrição da Função:
- Contribuição para o desenvolvimento das vendas da empresa, em Angola, em particular no mercado vertical (Energia, aeroporto, segurança pública)
- Explorar e desenvolver novas oportunidades no mercado
- Desenvolver relações diárias de clientes em perspectiva, assim como clientes já existentes
- Apresentar soluções e as capacidades da empresa aos clientes
- Desenvolver a presença da empresa nos clientes existentes
- Acompanhamento e gestão de processos de concurso
- Participação em negociações e ajuda no encerramento de negócios
Requisitos:
- Formação Académica Superior em Engenharia de Telecomunicações ou Sistemas, complementado com experiência em vendas e/ou formação em Gestão/Economia
- Mínimo de 5 anos de experiência em projectos de engenharia em telecomunicações/sistemas
- Experiência mínima de 1 ano em vendas
- Competências técnicas em Redes de Telecomunicações, processos de venda B2B, redes privadas (LAN & IP-PBX), compreensão acerca de sistemas de informação
- Profissional e responsável
- Bom nível de Inglês e Português falado e escrito
- Conhecimentos de MS Office na óptica do utilizador
- Excelentes competências de comunicação e inovação
- Excelente espírito de equipa
Oferta:
- Local de Trabalho: Luanda
- Salário a negociar com cliente;
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Sales Manager".
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado,
Recruta para empresa cliente: Senior Account (m/f)
Descrição da Função:
- Relações com organizações oficiais em Angola, incluindo (mas não apenas)autoridades fiscais, auditoria, consultoria, bancos, etc
- Auditoria Anual
- Control de cash mensal
- Gestão de cash (incluindo crédito e débitos)
- Lançamento de contas mensal
- Relatório mensal sobre as contas
- Gerir contratos e outros documentos oficiais
- Arquivos relacionados com os relatórios de conta mensais
- Arquivos relacionados com os contratos e outros documentos oficiais
Requisitos:
- Formação Académica Superior em Gestão, Mestrado é vantagem
- Honestidade, concentração e pontualidade
- Maturidade Profissional
- Experiência mínima de 3 anos
- Profissional e responsável
- Bom nível de Inglês falado e escrito
- Conhecimentos de Primavera na óptica do utilizador
- Competências de liderança
- Excelente espírito de equipa
- Boas competências de comunicação
Oferta:
- Local de Trabalho: Luanda
- Salário a negociar com cliente;
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Senior Account".
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado,
Recruta para empresa cliente: Secretária Executiva (m/f)
Descrição da Função:
- Secretariado executivo
Requisitos:
- Formação Académica Superior ou Técnico na área de Técnicas Administrativas ou secretariado
- Experiência mínima de 2 anos em funções similares
- Fluência em Português e Inglês
- Domínio das ferramentas do Office (word, Excel, Powerpoint e Internet)
- Boa apresentação
- Conhecimentos em gestão de reservas de hotéis e obtenção de vistos
- Honestidade, pontualidade e concentração
Oferta:
- Local de Trabalho: Luanda
- Salário a negociar com cliente;
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado.
Recruta para empresa cliente: Técnico de Recursos Humanos (m/f)
Funções:
A desenvolver funçõs no âmbito dos recursos humanos
Requisitos:
Nacionalidade angolana ou portuguesa, mas residente em Angola
Experiência na área dos recursos humanos
Sentido de responsabilidade
Experiência com aplicação SAP RH é factor preferencial, não eliminatório
Oferta:
Integração em empresa multinacional
A negociar consoante a experiência demonstrada
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Técnico de Recursos Humanos".
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado.
Recruta para empresa cliente: Chefe de Departamento Técnico da Divisão de Máquinas e Equipamentos de Construção (m/f)
Sumariamente, a função visa promover a captação e prestação de serviços junto das empresas chinesas sedeadas em Angola e, subsidiariamente, potenciar outros negócios com as mesmas empresas; Serão principais responsabilidades do titular desta função:
1. Promover a venda de serviços do após venda;
2. Recolher elementos relativos às reclamações e dar o respectivo encaminhamento no que se refere à sua tipificação e frequência;
3. Participar activamente nas campanhas com vista a optimização dos serviços oficinais;
4. Fazer prospecção permanente de novas empresas chinesas a operar em Angola, esforçando-se por interessá-las pelos serviços e produtos da VCE;
5. Elaborar relatórios síntese das visitas e trabalhos efectuados;
Serão considerados preferenciais os seguintes requisitos:
- Conhecimento do produto;
- Domínio de micro informática, na óptica do utilizador;
- Conhecimentos profundos da língua chinesa e inglesa;
- Carta de Condução;
- Disponibilidade total para deslocações.
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Técnico Máquinas".
Ofertas Angola Empregos
A Servimafa RH, Empresa de Consultoria de Recursos Humanos, com um posicionamento estratégico no mercado e com provas dadas a nível de Recrutamento Especializado,
Recruta para empresa cliente: Técnico de Informática (m/f)
Descrição da Função:
- Gestão de parque Informático
- Apoio a utilizadores
- Implementação de software de apoio à gestão (Primavera)
Requisitos:
- Formação académica Superior (na área da Informática) - Preferencial ou curso técnico na área de informática
- Experiência com software Primavera
- Sólidos conhecimentos de redes informáticas Windows
- Experiência mínima de 1 ano em funções similares
- Honestidade, pontualidade e concentração
- Nacionalidade Angolana é um factor preferencial
- Preferencialmente, já em Angola ou experiência passada em Angola;
Oferta:
- Local de Trabalho: Luanda
- Salário a negociar com cliente;
- Boas condições de remuneração e extras;
Se estiver interessado envie-nos o seu CV (formato Europass) + Foto para:
carlos.ribeiro@servimafa.pt
IMPORTANTE:
Responda directamente para o e-mail referido em cima, ou será automaticamente excluído da nossa selecção.
A fotografia anexada ao currículo é também muito importante.
Ao responder ao anúncio coloque no assunto de e-mail a que função se candidata, que no caso seria "Técnico de Informática".
OBS: Para fazer CV Europass: http://europass.cedefop.europa.eu/img/dynamic/c1344/type.FileContent.file/CVTemplate_pt_PT.doc ou
http://europass.cedefop.europa.eu/europass/home/vernav/Europasss+Documents/Europass+CV.csp?loc=pt_PT
Mensagens neste tópico (1)
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25.1. Leiam + Res: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO
Enviado por: "danilo ricardo campos" danilorcampos@yahoo.com.br danilorcampos
Data: Qua, 28 de Out de 2009 1:10 pm
Obrigado por ter tirado minha dúvida.
Então concordamos que esta vaga informada para estágio de segurança do trabalho é irregular, infelizmente vem de uma empresa reconhecida como a premiere, que trabalha com profissionais que deveriam saber destas leis e utilizar de forma correta seu conhecimento.
Isso vale para todos, na dúvida pergunte.....não temos que submeter a abusos para conseguir um bom emprego. Digo por experiência própria.
Leiam e reflitam.
Ja trabalhei em diversas empresas, sendo algumas delas multinacionais, quase todas as empresas que trabalhei agiram de forma incorreta comigo ou foram oportunistas, com isso optei por me ausentar a partir do momento que percebi a falta de caráter das gerências, fui reprovado em várias entrevistas por não negar o real motivo de minha saída das empresas (pilatragem de chefe), e as selecionadoras acabavam sempre me excluindo de processos seletivos ou optei por rejeitar o emprego por ver que a empresa é oportunista (como diz aquele ditado: "te ofereço X, se você não quer tem quem queira").
Fiquei por mais tempo do que podia desempregado e recebendo muita pressão de familiares e sem dinheiro.
Até que um certo dia, fui chamado para uma entrevista e o entrevistador "uma pessoa de caráter e ética" gostou de minha postura, por não aceitar abusos de chefes e por cobrar sempre o certo sem ter medo.
Demorou para aparecer esta oportunidade mas chegou minha hora.
Fui contratado, estou me firmando na empresa e alêm de trabalhar com o que gosto, tenho liberdade para agir e ganho bem.
Por isso gente, não aceitem vagas que não correspondem ao seu suor, temos que ensinar a estas empresas de contratação e as empresas salafrarias que o mercado de trabalho merece mais reconhecimento e que não é apenas a lei da oferta e procura que dita o mercado.
Abraços para todos.
Danilo.
________________________________
De: Jeferson Gonzaga <je.gonzaga@yahoo.com.br>
Para: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 27 de Outubro de 2009 21:10:11
Assunto: Re: Res: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO - SEM REMUNERAÇÃO
Danilo, com todo respeito ao colega "Oculto", peço licença para alguns esclarecimentos acerca de seu questionamento.
A atual Lei de Estágio (Lei 11.788), dispõe em seu artigo 2º e parágrafos a existência de duas modalidades de estágio, quais seja, obrigatório e não obrigatório, senão vejamos:
Art. 2o O estágio poderá ser obrigatório ou não-obrigatório, conforme determinação das diretrizes curriculares da etapa, modalidade e área de ensino e do projeto pedagógico do curso.
§ 1o Estágio obrigatório é aquele definido como tal no projeto do curso, cuja carga horária é requisito para aprovação e obtenção de diploma.
§ 2o Estágio não-obrigatório é aquele desenvolvido como atividade opcional, acrescida à carga horária regular e obrigatória.
Da interpretação literal do artigo, se desprende que a vaga ofertada trata-se de estagio não obrigatório, sendo aquela atividade opcional prevista no §2º do artigo 2º da Lei. Em assim sendo, preceitua o artigo 12 da mesma lei que "o estagiário poderá receber bolsa ou outra forma de contraprestação que venha a ser acordada, sendo compulsória a sua concessão, bem como a do auxílio-transporte, na hipótese de estágio não obrigatório.
Como percebemos a Lei faz clara menção: compulsoriedade de bolsa auxilio, ou seja, obrigatoriedade em fornecimento de bolsa auxilio e vale transporte.
O desrespeito à legislação em vigor acarreta sanções à empresa concedente do estagio, sem prejuízo do direito ao estagiário de pleitear ante a Justiça Trabalhista o vinculo empregatício, devendo a empresa comprovar o pagamento dos valores inerentes a bolsa estagio, vale transporte e fornecimento de seguro de vida.
Att.
--- Em ter, 27/10/09, Oculto. <adriinterativo@yahoo.com.br> escreveu:
>De: Oculto. <adriinterativo@yahoo.com.br>
>Assunto: Re: Res: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO - SEM REMUNERAÇÃO
>Para: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br
>Data: Terça-feira, 27 de Outubro de 2009, 16:30
>
>
>Não.
>A nova lei do estágio não obriga a remunerar o estágiario pois o estágio é um programa de incentivo a aprendizagem.
>So foram alterados os direitos.
>30 horas por semana ( antes eram 40)
>Vale transporte obrigatório ( antes não era obrigatório)
>13° obrigatório( antes não era)
>Férias remuneradas( antes não era)
>
>
>--- Em ter, 27/10/09, danilo ricardo campos <danilorcampos@yahoo.com.br> escreveu:
>
>
>>De: danilo ricardo campos <danilorcampos@yahoo.com.br>
>>Assunto: Res: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO - SEM REMUNERAÇÃO
>>Para: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br
>>Data: Terça-feira, 27 de Outubro de 2009, 12:20
>>
>>
>>Por acaso não foi proibido por esta nova lei, estágio sem remuneração?
>>
>>Esta oferta é ilegal.
>>
>>
>>
>>
________________________________
De: Premiere <recrutamento2@premiereempregos.com.br>
>>Enviadas: Terça-feira, 27 de Outubro de 2009 9:12:56
>>Assunto: [*Empr RMC*] VAGA ESTAGIARIO SEGURANÇA DO TRABALHO - SEM REMUNERAÇÃO
>>
>>
>>[ EMPREGOS RMC - Trabalho e Estágios é aqui! ]
>>EMPREGOS RMC - REGIÃO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
>>GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
>>http://br.groups. yahoo.com/ group/empregos_ RMC
>>[ AO ENVIAR SEU CURRICULUM INFORME QUE VIU ESTA VAGA NO EMPREGOS RMC ]
>>
>>ESTAGIÁRIO SEGURANÇA DO TRABALHO - SEM REMUNERAÇÃO
>> Residir Indaiatuba, Salto e Itu.
>>Carga horária 6 horas (a empresa pagará o seguro de vida, vale-transporte e cesta básica).
>>
>>
>>Encaminhar currículos pararecrutamento@ premiereempregos .com.br Indicar no campo assunto o nome da vaga e local de residência.
>>
>>Atenciosamente
>>
>> Cinthia Mancin
>> Recrutamento & Seleção
>> Premiere Serviços Empresariais Ltda.
>> Fone: (19) 3579-1133
>> recrutamento@ premiereempregos .com.br
>>
>>
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - Música - Esportes
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
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O SUCESSO DO EMPREGOS RMC É O SEU TAMBÉM!
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Mensagens para o Moderador: empregos_rmc-owner@yahoogrupos.com.br
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- Ao final das mensagens, não esqueça de sua assinatura eletrônica, com nome e email.
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