T ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. RE: [*Empr RMC*] D úvidas sobre ag ência de emprego
De: Ricardo Estece
2.1. RES: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
De: Moderador Confraria
2.2. RES: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
De: Luiz Henrique Bortolucci
3. Consultor de Empresas - Pqno e M ¦édio porte - Campinas
De: g1br vagas
4. Re: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
De: gnmj
5. Repassando: Gerente Departamento Industrial - Batatais
De: Marcia Vasconcelos
6. Repassando: DIRETOR '¶ FULL ECONOMIC CITIZENSHIP (FEC) BRASIL
De: Marcia Vasconcelos
7. Repassando: Jundia í - Abastecedor
De: Marcia Vasconcelos
8. Repassando: Diretor (a) para Col égio particular no interior de S
De: Marcia Vasconcelos
9. Repassando: Representante Comercial - Vale do Para íba
De: Marcia Vasconcelos
10. ANALISTA DE RECRUT. E SELE ¦ÇÃO - NIVEL SR. PARA SP
De: Eliana Grandesso
11. Repassando: Gerentes de Loja - SP/Capital e Interior
De: Marcia Vasconcelos
12. Repassando: A partir de 20 dezembro - vagas brasil
De: Marcia Vasconcelos
13. Repassando: Dentista - Que desejem morar em S ão Paulo
De: Marcia Vasconcelos
14. Repassando: Golpe do Emprego nos USA
De: Marcia Vasconcelos
15. Repassando: Vagas SP e Interior de SP
De: Marcia Vasconcelos
16. Repassando: Engenheiro(a) de Processo - Itapevi
De: Marcia Vasconcelos
17. Repassando: Engo. /T écnico Agr ônomo-leste Paulista e Sul de M
De: Marcia Vasconcelos
18. Repassando: McDonald '²s -Rede abre mais de 500 vagas no Estado
De: Marcia Vasconcelos
19. Repassando: Engenheiro Civi/Or çamentol - Atuar em S ão J. dos
De: Marcia Vasconcelos
20.1. Fw: Dom ¦éstica para dormir
De: georges@fem.unicamp.br
21.1. ANALISTA CONT ¦ÁBIL
De: wanderley.paranhos
22.1. REVENDA DE P ¦ÃES DE MEL
De: Juliana
23. VAGA: Analista de Suporte Junior (HORTOL ¦ÂNDIA)
De: dayana.samora
24. Gerente T ¦écnico
De: rflink2002
25. Repassando: Gerente Senior de Controladoria - SJC
De: Marcia Vasconcelos
26.1. AUXILIAR DE COBRAN ¦ÇA
De: abagatella
27. COORDENADORA DE RH GENERALISTA - PARA CAMPINAS
De: Angela Ferreira
Mensagens
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1.1. RE: [*Empr RMC*] D úvidas sobre ag ência de emprego
Enviado por: "Ricardo Estece" ricardoestece@hotmail.com
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:06 pm
Daniel, boa tarde.
Entre no site abaixo e pesquise, pelo menos o fone é identico.
Acredito que sejam oportunidades custeadas, ou seja, paga-se para participar das oportunidades.
http://www.jobshopping.com.br/
Boa Sorte!
Ricardo.
To: empregos_rmc@yahoogrupos.com.br
From: daniel.musto@yahoo.com.br
Date: Tue, 8 Dec 2009 11:31:41 -0800
Subject: [*Empr RMC*] D úvidas sobre ag ência de emprego
Boa Tarde!
Por favor, gostaria que vcs tirassem uma d úvida do e-mail que recebi hoje, referente a uma vaga de emprego como SUPERVISOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO. Estou à procura de uma recoloca ção no mercado de trabalho na área financeira / administrativa e nunca ouvi falar dessa empresa, e quando abri o e-mail tive a intui ção como suspeita de fraude, pois infelizmente hoje tudo é poss ível, ainda mais quando estamos à procura de uma recoloca ção de trabalho.
O e-mail veio com nome de: indica ção (indicacao@jobshopping.com.br)
OBS: Abaixo o texto do e-mail:
Prezado Daniel,
Temos um processo em andamento na sua regi ão para SUPERVISOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO, onde um de nossos Clientes (contratante) aguarda a apresenta ção de candidatos com experi ência na fun ção. Pesquisamos o seu curr ículo na Internet e notamos que o seu perfil atende os requisitos solicitados, por este motivo temos interesse em apresentar suas informa ções para avalia ção do contratante.
Havendo interesse na oportunidade cadastre-se em nosso sistema e ligue em seguida para o telefone abaixo para passarmos detalhes da vaga.
(41) 3018-6918
Departamento de Indica ções
Jobshopping
POL ÍTICA DE USO: Entende-se por Jobshopping empresa de INFORM ÁTICA especializada na administra ção de BANCO DE DADOS, cuja miss ão é garantir a qualidade e proced ência dos curr ículos (conte údos) recomendados de acordo com a exig ência dos contratantes. O cadastro das suas informa ções profissionais ocorre gratuitamente na modalidade (Free), o que permite aos contratantes avaliarem as suas informa ções conforme realizou cadastro. Ap ós o contratante avaliar as informa ções cadastradas poder á ocorrer tr ês situa ções: 1. Descarte do CV por incompatibilidade; 2. Contato direto com o profissional desde que as informa ções cadastradas atendam os requisitos solicitados n ão havendo necessidade de levantamento adicional de dados e/ou certifica ção (checagem) 3. O contratante ap ós avalia ção inicial das informa ções cadastradas poder á solicitar levantamento adicional de dados e/ou certifica ção (checagem), cujo levantamentos s ão exclusivos aos profissionais assinantes do sistema, pois n ão temos como nos responsabilizar por dados de terceiros sem que chequemos previamente informa ções.
Veja quais s ão os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - M úsica - Esportes
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2.1. RES: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Enviado por: "Moderador Confraria" moderador.confraria@gmail.com moderador_confrade
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:06 pm
Fuja que ¦é fria.
Allison Lannes
De: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br [mailto:empregos_RMC@yahoogrupos.com.br]
Em nome de Daniel Musto
Enviada em: ter ¦ça-feira, 8 de dezembro de 2009 17:32
Para: empregos_rmc@yahoogrupos.com.br
Assunto: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Boa Tarde!
Por favor, gostaria que vcs tirassem uma d ¦úvida do e-mail que recebi hoje,
referente a uma vaga de emprego como SUPERVISOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO.
Estou ¦à procura de uma recoloca ¦ção no mercado de trabalho na ¦área financeira
/ administrativa e nunca ouvi falar dessa empresa, e quando abri o e-mail
tive a intui ¦ção como suspeita de fraude, pois infelizmente hoje tudo ¦é
poss ¦ível, ainda mais quando estamos ¦à procura de uma recoloca ¦ção de
trabalho.
O e-mail veio com nome de: indica ¦ção (indicacao@jobshopping.com.br
<http://br.mc1123.mail.yahoo.com/mc/compose?to=indicacao@jobshopping.com.br>
)
OBS: Abaixo o texto do e-mail:
_____
Prezado Daniel,
Temos um processo em andamento na sua regi ¦ão para SUPERVISOR ADMINISTRATIVO
FINANCEIRO, onde um de nossos Clientes (contratante) aguarda a apresenta ¦ção
de candidatos com experi ¦ência na fun ¦ção. Pesquisamos o seu curr ¦ículo na
Internet e notamos que o seu perfil atende os requisitos solicitados, por
este motivo temos interesse em apresentar suas informa ¦ções para avalia ¦ção do
contratante.
Havendo interesse na oportunidade
<http://www.jobshopping.com.br/index.php?link=1&pagina=cadastro> cadastre-se
em nosso sistema e ligue em seguida para o telefone abaixo para passarmos
detalhes da vaga.
(41) 3018-6918
Departamento de Indica ¦ções
Jobshopping
_____
POL ¦ÍTICA DE USO: Entende-se por Jobshopping empresa de INFORM ¦ÁTICA
especializada na administra ¦ção de BANCO DE DADOS, cuja miss ¦ão ¦é garantir a
qualidade e proced ¦ência dos curr ¦ículos (conte ¦údos) recomendados de acordo
com a exig ¦ência dos contratantes. O cadastro das suas informa ¦ções
profissionais ocorre gratuitamente na modalidade (Free), o que permite aos
contratantes avaliarem as suas informa ¦ções conforme realizou cadastro. Ap ¦ós
o contratante avaliar as informa ¦ções cadastradas poder ¦á ocorrer tr ¦ês
situa ¦ções: 1. Descarte do CV por incompatibilidade; 2. Contato direto com o
profissional desde que as informa ¦ções cadastradas atendam os requisitos
solicitados n ¦ão havendo necessidade de levantamento adicional de dados e/ou
certifica ¦ção (checagem) 3. O contratante ap ¦ós avalia ¦ção inicial das
informa ¦ções cadastradas poder ¦á solicitar levantamento adicional de dados
e/ou certifica ¦ção (checagem), cujo levantamentos s ¦ão exclusivos aos
profissionais assinantes do sistema, pois n ¦ão temos como nos responsabilizar
por dados de terceiros sem que chequemos previamente informa ¦ções.
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<http://br.rd.yahoo.com/mail/taglines/mail/*http:/br.maisbuscados.yahoo.com/
> 10 - Celebridades
<http://br.rd.yahoo.com/mail/taglines/mail/*http:/br.maisbuscados.yahoo.com/
celebridades/> - M ¦úsica
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m%C3%BAsica/> - Esportes
<http://br.rd.yahoo.com/mail/taglines/mail/*http:/br.maisbuscados.yahoo.com/
esportes/>
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2.2. RES: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Enviado por: "Luiz Henrique Bortolucci" lhbortolucci@ig.com.br lhbortolucci1
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
DANIEL,
Tamb ¦ém j ¦á recebi e-mail dessa empresa. S ¦ão do sul, vc liga
e eles te oferecem consultoria, etc.. ¦é fria.
Boa sorte.
De: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br [mailto:empregos_RMC@yahoogrupos.com.br]
Em nome de Daniel Musto
Enviada em: ter ¦ça-feira, 8 de dezembro de 2009 17:32
Para: empregos_rmc@yahoogrupos.com.br
Assunto: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Boa Tarde!
Por favor, gostaria que vcs tirassem uma d ¦úvida do e-mail que recebi hoje,
referente a uma vaga de emprego como SUPERVISOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO.
Estou ¦à procura de uma recoloca ¦ção no mercado de trabalho na ¦área financeira
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tive a intui ¦ção como suspeita de fraude, pois infelizmente hoje tudo ¦é
poss ¦ível, ainda mais quando estamos ¦à procura de uma recoloca ¦ção de
trabalho.
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Internet e notamos que o seu perfil atende os requisitos solicitados, por
este motivo temos interesse em apresentar suas informa ¦ções para avalia ¦ção do
contratante.
Havendo interesse na oportunidade
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(41) 3018-6918
Departamento de Indica ¦ções
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qualidade e proced ¦ência dos curr ¦ículos (conte ¦údos) recomendados de acordo
com a exig ¦ência dos contratantes. O cadastro das suas informa ¦ções
profissionais ocorre gratuitamente na modalidade (Free), o que permite aos
contratantes avaliarem as suas informa ¦ções conforme realizou cadastro. Ap ¦ós
o contratante avaliar as informa ¦ções cadastradas poder ¦á ocorrer tr ¦ês
situa ¦ções: 1. Descarte do CV por incompatibilidade; 2. Contato direto com o
profissional desde que as informa ¦ções cadastradas atendam os requisitos
solicitados n ¦ão havendo necessidade de levantamento adicional de dados e/ou
certifica ¦ção (checagem) 3. O contratante ap ¦ós avalia ¦ção inicial das
informa ¦ções cadastradas poder ¦á solicitar levantamento adicional de dados
e/ou certifica ¦ção (checagem), cujo levantamentos s ¦ão exclusivos aos
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3. Consultor de Empresas - Pqno e M ¦édio porte - Campinas
Enviado por: "g1br vagas" vagas@g1br.org
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:06 pm
*Descri ¦ção da vaga:*
Revendedor freelancer para venda de sistema de telefonia para empresas de
pequeno e m ¦édio porte
*Atribui ¦ções da fun ¦ção:*
- Oferecer e explicar o funcionamento e caracter ¦ísticas do produto com apoio
de treinamento e material fornecido
- Realizar o cadastro do cliente interessado em formul ¦ário (papel)
- Encaminhar o formul ¦ário para o respons ¦ável regional
*Comiss ¦ão de vendas:
De R$ 25 at ¦é 40,00 por produto na faixa de venda + bonifica ¦ção*
*Hor ¦ário de trabalho:*
O consultor que decide quantas horas e dias ir ¦á trabalhar por semana
*Local de atua ¦ção: *
O consultor decide em que regi ¦ão da cidade de Campinas ir ¦á oferecer o
produto
*O consultor precisa ter:*
- Ser maior de 18 anos
- Interesse e vontade de ganhar dinheiro
- Responsabilidade na informa ¦ção passada ao cliente e ao representante
- Cordialidade, paci ¦ência e pontualidade quando agendado compromisso e na
entrega do documento preenchido pelo cliente
- Algum n ¦úmero de celular de qualquer operadora para contato
- Conta corrente ou poupan ¦ça no Ita ¦ú ou Bradesco
*Caso tenha interesse na vaga, responda para o email vagas@g1br.org e
aguarde contato em breve. Se tiver alguma d ¦úvida por favor nos passe.*
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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4. Re: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Enviado por: "gnmj" massunta@uol.com.br geraldomattosinho
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:06 pm
Boa tarde
Esta empresa funciona assim:
Voc ¦ê se cadastra "gratuitamente" no site deles e a "cada" indica ¦ção, ou seja, "algum cliente" deles oferecendo uma vaga, viu o seu pefil, e ent ¦ão eles enviam essa indica ¦ção. A cada indica ¦ção voc ¦ê paga um determinado valor para "concorrer a vaga". ¦É como se o seu curr ¦ículo estivesse sendo visualisado alguns campos.
Fiz duas vezes (por teimosia) n ¦ão deu em nada.
Geraldo
----- Original Message -----
From: Daniel Musto
To: empregos_rmc@yahoogrupos.com.br
Sent: Tuesday, December 08, 2009 5:31 PM
Subject: [*Empr RMC*] D ¦úvidas sobre ag ¦ência de emprego
Boa Tarde!
Por favor, gostaria que vcs tirassem uma d ¦úvida do e-mail que recebi hoje, referente a uma vaga de emprego como SUPERVISOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO. Estou ¦à procura de uma recoloca ¦ção no mercado de trabalho na ¦área financeira / administrativa e nunca ouvi falar dessa empresa, e quando abri o e-mail tive a intui ¦ção como suspeita de fraude, pois infelizmente hoje tudo ¦é poss ¦ível, ainda mais quando estamos ¦à procura de uma recoloca ¦ção de trabalho.
O e-mail veio com nome de: indica ¦ção (indicacao@jobshopping.com.br)
OBS: Abaixo o texto do e-mail:
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Havendo interesse na oportunidade cadastre-se em nosso sistema e ligue em seguida para o telefone abaixo para passarmos detalhes da vaga.
(41) 3018-6918
Departamento de Indica ¦ções
Jobshopping
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POL ¦ÍTICA DE USO: Entende-se por Jobshopping empresa de INFORM ¦ÁTICA especializada na administra ¦ção de BANCO DE DADOS, cuja miss ¦ão ¦é garantir a qualidade e proced ¦ência dos curr ¦ículos (conte ¦údos) recomendados de acordo com a exig ¦ência dos contratantes. O cadastro das suas informa ¦ções profissionais ocorre gratuitamente na modalidade (Free), o que permite aos contratantes avaliarem as suas informa ¦ções conforme realizou cadastro. Ap ¦ós o contratante avaliar as informa ¦ções cadastradas poder ¦á ocorrer tr ¦ês situa ¦ções: 1. Descarte do CV por incompatibilidade; 2. Contato direto com o profissional desde que as informa ¦ções cadastradas atendam os requisitos solicitados n ¦ão havendo necessidade de levantamento adicional de dados e/ou certifica ¦ção (checagem) 3. O contratante ap ¦ós avalia ¦ção inicial das informa ¦ções cadastradas poder ¦á solicitar levantamento adicional de dados e/ou certifica ¦ção (checagem), cujo levantamentos s ¦ão exclusivos aos profissionais assinantes do sistema, pois n ¦ão temos como nos responsabilizar por dados de terceiros sem que chequemos previamente informa ¦ções.
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5. Repassando: Gerente Departamento Industrial - Batatais
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:06 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Cargo: Gerente Departamento Industrial
Recebimento de curr ículos via e-mail: rh@agroplanta.com.br
PRINCIPAIS ATRIBUI ÇÕES
a.. Elabora planos estrat égicos das áreas de produ ção, industrial e comunica ção;
b.. Exerce a ger ência de produ ção das duas unidades industriais da Agroplanta.
c.. Acompanhar as novas atualiza ções de produ ção para recomendar altera ções dos objetivos, programas e pol íticas de produ ção da empresa; define e implementam plano operacional, analisando a demanda de produtos, a capacidade produtiva e recursos auxiliares, elaborando plano de racionaliza ção e redu ção de custos, plano de investimentos, or çamento de despesas e necessidades de mat érias primas;
d.. Gerencia toda a m ão de obra dos setores produtivos, elaborar e preencher diversos documentos administrativos, entre eles, preenchimento de relat órios, planilhas, formul ários, quadros, tabelas, requisi ções e memorandos internos, ata de reuni ão, em conformidade com todos os procedimentos necess ários referente as normas de qualidade.
e.. Planeja a produ ção, programando m ão-de-obra e paradas ou interven ções em m áquinas, equipamentos e instrumentos industriais;
f.. Gerencia equipes de trabalho, administrando admiss ões, demiss ões, promo ções e incentivar o desenvolvimento pessoal dos colaboradores das equipes por meio de cursos e treinamentos; asseguram e promovem o cumprimento das a ções de prote ção ao meio ambiente e tamb ém pelas normas de higiene e seguran ça no trabalho, por meio de orienta ções às suas equipes;
g.. Desenvolve e implantam m étodos e t écnicas que visam melhorar e otimizar o processo de produ ção;
h.. Entre outras tarefas que se incluam, por similaridade, no mesmo campo de atua ção.
COMPET ÊNCIAS T ÉCNICAS (conhecimentos espec íficos)
· Conhecimento nos processos fertilizantes foliares e/ou especiais, bem como em processos administrativos e industrial;
COMPET ÊNCIAS
· Demonstrar habilidades t écnica especificas para a fun ção;
a.. Desenvolver racioc ínio l ógico;
b.. Demonstrar educa ção, honestidade, responsabilidade, iniciativa, criatividade;
c.. Senso de auto-organiza ção;
d.. Exercer autocr ítica;
e.. Agir com dinamismo;
f.. Ouvir, agir com otimismo e com motiva ção;
g.. Dar provas de equil íbrio emocional, expressar-se;
h.. Administrar conflitos e saber lidar e trabalhar sobre press ão.
MATRIZ DE COMPET ÊNCIA
· Ensino Superior em Eng. Qu ímica ou afim;
a.. Dom ínio em inform ática;
b.. Desej ável experi ência em fabrica ção de fertilizantes foliares e/ou especiais.
REGIME DE CONTRATA ÇÃO / FAIXA SALARIAL:
· Regime de contrata ção, sal ário e benef ícios a serem informados na sele ção.
LOCAL DE TRABALHO
· No munic ípio de Batatais, Interior de SP.
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L ÍDER DE ALMOXARIFADO
a.. Superior completo ou cursando;
b.. Viv ência com Almoxarifado;
Atividades á exercer:
a.. An álise das atividades pendentes e as prioridades para o dia;
b.. Acompanhar o desenvolvimento das atividades estabelecidas;
c.. Analisar o quadro de funcion ários, verificar absente ísmo, necessidades de contrata ções e demiss ões e realizar avalia ção de desempenho.
Interessados devem cadastrar curr ículo no site www.positivoinformatica.com.br no link, "TRABALHE CONOSCO".
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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6. Repassando: DIRETOR '¶ FULL ECONOMIC CITIZENSHIP (FEC) BRASIL
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
VAGA PARA DIRETOR '¶ FULL ECONOMIC CITIZENSHIP (FEC) BRASIL '¶ ASHOKA
Ashoka, organiza ção social internacional focada no Empreendedorismo Social, procura profissional para assumir a posi ção de Diretor FEC para liderar o programa "Housing for All", um iniciativa habitacional em comunidades de baixa renda no Brasil. O programa visa promover parcerias entre o setor privado e o setor social para desenvolver solu ções inovadoras que sejam replic áveis e sustantaveis. O profissional deve possuir pelo menos 10 anos de experi ência no setor privado e/ou social, sendo necess ário j á ter implementado projetos relevantes em sua carreira. É fundamental possuir um esp írito empreendedor, habilidade para estabelecer parcerias institucionais, al ém de abertura para id éias inovadoras. Requer-se flu ência na l íngua inglesa e, ter realizado p ós-gradua ção ou MBA ser á um diferencial no processo. A posi ção pode gerar oportunidades de desenvolvimento de carreira no n ível internacional de acordo com a performance do profissional.
Aos interessados, enviar cv para flavialabbate@mbaempresarial.com.br
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7. Repassando: Jundia í - Abastecedor
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Empresa contrata PARA REGI ÃO DE Jundia í:
Abastecedor( a)
Ensino M édio (2 º Grau) Completo
Ramo de Atividade: Presta ção de Servi ços
Morar em JUNDIA Í
TER CNH
Disp. Hor ário: Per íodo Integral
Sal ário: R$ 671,00
Modalidade: Efetivo
Descri ção: Ficar á respons ável por limpar e abastecer as m áquinas de caf é definidas na rota e as m áquinas solicitadas pela empresa.
Dever á zelar pelo bom funcionamento dos equipamentos da empresa e informar qualquer ocorr ência referente a problemas na m áquina ou reclama ção de cliente.
Benef ícios: VT + VR (R$ 7,20/d)
Interessados nas vagas por favor enviar
CV com pretens ão salarial (m ínimo aceit ável) para
rhcampinas@ig. com.br
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8. Repassando: Diretor (a) para Col égio particular no interior de S
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Diretor (a) para Col égio particular no interior de S.Paulo
Cidade n ão divulgada
Necess ário vasta experi ência comprovada.
Enviar cv para: etapasel@terra.com.br
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9. Repassando: Representante Comercial - Vale do Para íba
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Representante Comercial
Editora em Fase de Expans ão, com produto único de f ácil aceita ção no mercado, procura profissional para o Vale do Para íba.
Necess ário experi ência em publicidade.
Enviar cv para: lysak@cinzeleditora.com.br
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10. ANALISTA DE RECRUT. E SELE ¦ÇÃO - NIVEL SR. PARA SP
Enviado por: "Eliana Grandesso" selecaosp@ajato.com.br elianavagas
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
vaga - SP
ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO SR.
-com INGL ¦ÊS FLUENTE.
-SUPERIOR COMPLETO EM psicologia;
-expcia m ¦ínima de 5 anos no cargo.
-conhecimentos gerais da ¦área.
-ATUA ¦ÇÃO EM SP - CAPITAL.
CVS. COM PRETENS ¦ÃO SALARIAL PARA selecaosp@ajato.com.br
C ¦ÓDIGO - PSICO - 2010
Grata ,
Eliana Grandesso
Consultoria em RH/Psic ¦óloga e Hunting
selecaosp@ajato.com.br
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11. Repassando: Gerentes de Loja - SP/Capital e Interior
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:07 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Gerentes de Loja - SP/Capital e Interior
7 vagas para SP Capital e 2 no interior - Araraquara e Itapetininga
Respec Recursos Humanos contrata para empresa de grande porte.
Experi ência em coordena ção de equipes, n ível superior completo ou em curso.
Na capital atuar ão na Zona Sul.
Fixo+comiss ão+benef ícios.
Enviar cv para: selecao@respec.com.br no assunto o cargo
Informa ções: (11) 3259-5777
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12. Repassando: A partir de 20 dezembro - vagas brasil
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVI ÇO DE UTILIDADE P ÚBLICA E N ÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTE ÚDO DOS AN ÚNCIOS.
N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Ter ça-feira, 8 de dezembro de 2009
Fonte: JC Concursos
Kraft Foods Brasil
Lacta abre 6 mil vagas tempor árias para P áscoa
A Kraft Foods Brasil, fabricante dos produtos Lacta, acaba de anunciar a abertura de cerca de 6.000 oportunidades tempor árias para a P áscoa 2010, em todo o Brasil.
Desse total ofertado, segundo a assessoria de imprensa da companhia, aproximadamente 40% dos postos de trabalho concentram-se no Estado de S ão Paulo.
Cargo '¶ As oportunidades s ão para atua ção nas áreas de vendas e promo ção.
'³Contratamos cerca de 1.100 pessoas para as linhas de produ ção em Curitiba (PR), que come çaram nas respectivas fun ções no m ês de setembro, e trabalhar ão at é o fim do m ês de fevereiro de 2010. Para estas e as demais vagas h á possibilidade de efetiva ção '´, diz Ricardo Mueller, gerente de Recursos Humanos Vendas da Kraft Foods Brasil.
Perfil '¶ Os pr é-requisitos exigidos para se candidatar s ão: idade m ínima de 18 anos, ensino m édio completo, boa comunica ção e capacidade de abordagem ao cliente.
Sele ção '¶ O processo seletivo ser á realizado entre os meses de dezembro e janeiro.
Como se candidatar '¶ As inscri ções estar ão abertas a partir do pr óximo dia 20 de dezembro. Os interessados dever ão cadastrar-se por meio do seguinte endere ço eletr ônico: www.vagas.com.br/kraft, no link '³P áscoa é Lacta 2010 '´. Nesse link, o candidato poder á selecionar o estado em que deseja trabalhar.
Patricia Magalh ães/SP
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13. Repassando: Dentista - Que desejem morar em S ão Paulo
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Dentista Cl ínico(a) Geral
Rec ém Formados.
Oportunidade para profissionais de todo o Brasil que desejem fixar resid ência em SP.
Informa ções: (11) 9439-9752/5686-9917
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14. Repassando: Golpe do Emprego nos USA
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Golpe do Emprego nos USA
Quadrilha cobra R$ 10 mil por emprego nos EUA
Pol ícia, Minist ério P úblico e o Consulado dos Estados Unidos em S ão Paulo se juntaram para acabar com uma quadrilha que ficou milion ária com o golpe do emprego.
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15. Repassando: Vagas SP e Interior de SP
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Para concorrer as vagas é necess ário cadastrar-se no site: WWW.GESTAOHUMANA.COM.BR e ligar para o tel no final da msg ( caso esteja em SP)
Vagas em destaque da consultoria Gestao Humana. Contamos com seu apoio para divulga ção da mesma.
20 vagas - CARGO: Analista Programador C++
DESCRI ÇÃO:
- Conhecimentos em C++++, NET, C# e Builder C++;
- Orienta ção a objetos;
- Design patterns
- Conhecimento em ambiente gr áfico do Windows intera ção com as janela e utiliza ção dos componentes Microsoft
- Pessoa Jur ídica(PJ)
- Hor ário Comercial Seg. a Sex
10 vagas - CARGO: Separador de Mercadoria
DESCRI ÇÃO:
*Separar mercadorias das posi ções de Picking, posicionar sobre o pallet, disponibilizando-o para o carregamento, atrav és da utiliza ção de equipamentos adequados, para atender clientes internos e externos
REQUISITOS:
PNE (Pessoas com Necessidades Especiais)
*Fundamental completo
* Desej ável ter agilidade
* F ácil acesso a Anhang üera
15 vagas - CARGO: Operador de Supermercado
DESCRI ÇÃO:
*Atendimento ao cliente
*Reposi ção de mercadoria
*Fiscal de loja
*Caixa
REQUISITOS:
PNE (Pessoas com Necessidades Especiais)
*Fundamental Completo
*Inform ática b ásica
*Boa Express ão
*Interesse de trabalhar com p úblico
10 vagas - CARGO: Operador de Telemarketing
DESCRI ÇÃO:
Operador de Telemarketing - PNE (Pessoas com Necessidades Especiais)
Atender ou ligar para clientes a fim de realizar vendas, reter clientes, efetuar cobran ça, esclarecer d úvidas e/ou orientar quanto à utiliza ção dos servi ços.
Carga hor ária: 36 horas (segunda/sexta ou segunda/s ábado).
R$ 665,00.
REQUISITOS:
F ácil acesso a regi ão de Barueri.
Inform ática B ásica
15 vagas - CARGO: Atendente de Assistente
DESCRI ÇÃO:
Atendente (PNE - Pessoa com Necessidade Especial)
Atender liga ções de segurados e realizar o atendimento aos assegurados.
Per íodo: manh ã/tarde/noite
Jornada: 6 por 1
Sal ário: R$ 510,00/R$ 730,00
REQUISITOS:
Ter f ácil acesso regi ão de Barueri
Inform ática B ásica
5 vagas - CARGO: Promotor de Vendas
DESCRI ÇÃO:
Promotor de Vendas (Pessoa com Necessidade Especial)
Atua ção em executar atividades com o objetivo de promover a marca, e alavancar as vendas. Fazer reabastecimento de produtos.
Sal ário: R$ 500,00 + comiss ão.
Escala: 6 por 1 (6/1)
REQUISITOS:
Loca: S ão Paulo/Campinas/Jundia í
Inform ática B ásica
5 vagas - CARGO: Consultor de Seguros
DESCRI ÇÃO:
Consultor de Seguros (PNE - Pessoa com Necessidade Especial)
Área Comercial com vendas de Seguros (Residencial, autom óvel, etc).
Atendimento a clientes
Sal ário: 1.100,00 + comiss ão
Escala: 6 por 1 (6/1)
REQUISITOS:
Local: S ão Paulo, Campinhas
300 vagas - Est ágio - Inicio Imediato
Ensino M édio
Per íodo: Cursando 2 ° Ano do ensino m édio
Idade: Acima de 18 anos
Atividades: Relacionadas com o curso
Bolsa Aux ílio
Vale Alimenta ção
Vale Transporte
Local: S ão Paulo/SP
Hor ário de est ágio: Todos os hor ários (5hr por dia) de segunda-feira a sexta-feira.
Superior em Administra ção, Ci ências Econ ômicas, Ci ências Cont ábeis, Sistemas de Informa ção ou Ci ência da Computa ção
Per íodo: Cursando 5 ° ou 6 ° Semestre
Idade: Acima de 18 anos
Atividades: Relacionadas com o curso
Bolsa Aux ílio
Vale Alimenta ção
Vale Transporte
Local: S ão Paulo/SP
Hor ário de est ágio: Todos os hor ários (5hr por dia) de segunda-feira a sexta-feira
T écnico em Inform ática; Administra ção ou Contabilidade
Per íodo: Cursando 1 ° ou 2 ° modulo
Idade: Acima de 18 anos
Bolsa Aux ílio
Vale Alimenta ção
Vale Transporte
Local: S ão Paulo/SP
Hor ário de est ágio: Todos os hor ários (5hr por dia) de segunda-feira a sexta-feira
*Interessados devem ligar urgente para (11) 2597-2171 e agendar entrevista, procurar por Jaqueline e ou Natalia.
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16. Repassando: Engenheiro(a) de Processo - Itapevi
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Engenheiro(a) de Processo
Experi ência em ind ústria aliment ícia, conhecer gest ão de indicadores e fluxos de processos produtivos.
Disponibilidade para trabalhar em Itapevi
Interessados cadastrar-se no site: www.cacaushow.com.br
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17. Repassando: Engo. /T écnico Agr ônomo-leste Paulista e Sul de M
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Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Engo. /T écnico Agr ônomo
Local: leste Paulista e Sul de Minas
Empresa atuante no ramo agr ícola contrata Engenheiro ou T écnico Agr ônomo com
experi ência.
Enviar cv para: vendedorcontrata@gmail.com
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18. Repassando: McDonald '²s -Rede abre mais de 500 vagas no Estado
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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McDonald '²s
Rede abre mais de 500 vagas no Estado de SP
A rede de restaurantes McDonald '²s abre mais de 500 vagas de emprego para atua ção em seus restaurantes localizados no Estado de S ão Paulo.
As oportunidades s ão destinadas ao cargo de atendente. No entanto, a empresa tamb ém oferece sete vagas para t écnico de manuten ção nas cidades de S ão Paulo e Campinas, interior de S ão Paulo.
Perfil '¶ Para se candidatar à fun ção de atendente é preciso ter mais de 18 anos e ter conclu ído ou cursar o ensino m édio. N ão é exigida experi ência na área.
Quem pretende concorrer às chances de t écnico deve ter mais de 18 anos, possuir o ensino m édio completo e curso t écnico na área de refrigera ção ou de el étrica. Al ém disso, para ambos os cargos a empresa d á prefer ência para candidatos que residam pr óximo ao local de trabalho.
Treinamento '¶ As contrata ções s ão para in ício imediato. A empresa oferece aos novos colaboradores um treinamento para que eles possam entender como funciona a rotina do restaurante e quais s ão os conceitos da rede.
Servi ço '¶ Para participar do processo seletivo, os interessados devem inscrever-se por meio do site da companhia, no seguinte endere ço eletr ônico: www.mcdonalds.com.br, no link '³Trabalhe Conosco '´.
Patricia Magalh ães/SP
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19. Repassando: Engenheiro Civi/Or çamentol - Atuar em S ão J. dos
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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N ÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicita ção, ser ão deletados.
Engo. Civil/Or çamento - SJC
6 meses de experi ência em or çamento e composi ção de pre ço.
Disponibilidade para atuar em S ão jos é dos Campos
Enviar cv para: obra156@tecsul.ind.br
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20.1. Fw: Dom ¦éstica para dormir
Enviado por: "georges@fem.unicamp.br" georges@fem.unicamp.br marcos_georges
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
Procuro empregada dom ¦éstica:
- bom sal ¦ário, com registro e sem descontos;
- para dormir no emprego;
- resid ¦ência familiar no Flamboyant (Campinas).
Ligue: 9711 1573 ou 3307-4814.
Tratar com Marcos
Agrade ¦ço desde j ¦á
Marcos Georges
------- End of Forwarded Message -------
--
Faculdade de Engenharia Mecanica - UNICAMP
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21.1. ANALISTA CONT ¦ÁBIL
Enviado por: "wanderley.paranhos" wanderley.paranhos@itelefonica.com.br wsparanhos
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
Empresa em Campinas contrata:
Analista Cont ¦ábil
S ¦ólidos conhecimentos na ¦área
Cursando ou ter conclu ¦ído o ensino superior
Desej ¦ável ter trabalhado em escrit ¦ório de contabilidade
Proativo e organizado
A empresa oferece
Sal ¦ário compat ¦ível
VT
VR
Enviar curr ¦ículo com pretens ¦ão salarial para wanderley.paranhos@itelefonica.com.br, siga ANC
Grato
Wanderley dos Santos Paranhos
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22.1. REVENDA DE P ¦ÃES DE MEL
Enviado por: "Juliana" juliana_figueira@yahoo.com.br juliana_figueira
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
BOM DIA, PESSOAL...
PROCURO PESSOAS, QUE QUEIRAM REVENDER P ¦ÃES DE MEL. PRE ¦ÇO ESPECIAL PARA REVENDA DE R$1,00 CADA P ¦ÃES DE MEL, ACIMA DE 50 UNIDADES AT ¦É DIA 31/12/2009, MAIS OU MENOS 90GR/100GR.
CASO TENHAM INTERESSE, ENTRAR EM CONTATO NOS TELEFONES: 19-33689628 OU 19-92521272 OU PELO SEHGUINTE EMAIL: JULIANA_FIGUEIRA@YAHOO.COM.BR.
JULIANA ASSIS
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23. VAGA: Analista de Suporte Junior (HORTOL ¦ÂNDIA)
Enviado por: "dayana.samora" dayana.samora@yahoo.com.br dayana.samora
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
VAGA: Analista de Suporte Junior (HORTOL ¦ÂNDIA)
Necess ¦ário pequena experi ¦ência na ¦área de TI e interesse em trabalhar na ¦área de suporte. Curso Superior completo ou cursando.
INGL ¦ÊS AVAN ¦ÇADO/FLUENTE PARA CONVERSA ¦ÇÃO (IMPRESCIND ¦ÍVEL)
Local: Hortol ¦ândia
Tempo de Projeto: Indeterminado
Interessados encaminhar CV com pretens ¦ão salarial para:
Dayana Samora
Analista de RH
Consultoria Decision Group
E-mail: dayana.reiss@hotmail.com
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24. Gerente T ¦écnico
Enviado por: "rflink2002" advance@advanceassessoria.com.br rflink2002
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
Somos uma empresa de hunting localizados em Sorocaba, SP (N ¦ÃO H ¦Á CUSTO PARA O CANDIDATO) e estamos assessorando uma Empresa Multinacional, localizada na Regi ¦ão de Sorocaba, na busca de profissional para a posi ¦ção de Gerente T ¦écnico, como segue:
Forma ¦ção superior como Farmac ¦êutico/ Bioqu ¦ímico , Biom ¦édico ou Biologista.
Ter ¦á a miss ¦ão de Planejar, organizar e supervisionar as atividades das ¦áreas T ¦écnica, visando assegurar que todas as tarefas sejam executadas dentro das normas e pol ¦íticas da qualidade estabelecidas pela empresa e das normas legais.
Responsabilidades:
¦'µ Manter e zelar pela confiabilidade das informa ¦ções a que tiver acesso, relativas ao sigilo m ¦édico e da empresa;
¦'µ Assegurar que os princ ¦ípios das boas pr ¦áticas de laborat ¦ório cl ¦ínico sejam cumpridos;
¦'µ Garantir que a equipe t ¦écnica envolvida na realiza ¦ção dos exames entenda claramente as fun ¦ções que desempenham e que sejam oferecidos treinamento e educa ¦ção cont ¦ínua sempre que necess ¦ário;
¦'µ Garantir colaboradores qualificados, instala ¦ções apropriadas, equipamentos e insumos estejam dispon ¦íveis e a preserva ¦ção dos mesmos;
¦'µ Melhorar a efic ¦ácia dos processos produtivos na organiza ¦ção, com melhor aplica ¦ção dos recursos dispon ¦íveis;
¦'µ Melhorar a integra ¦ção das pessoas com os objetivos da organiza ¦ção, por meio de crescentes n ¦íveis de compromissos, responsabilidades, motiva ¦ção, concretiza ¦ção individual e coletiva e a cria ¦ção de um ambiente favor ¦ável para garantia de qualidade dos resultados;
¦'µ Estrutura ¦ção e redesenho de passos produtivos, estabelecimentos de normas, padr ¦ões, rotinas t ¦écnicas, avalia ¦ções, auditorias, controles gerenciais e inspe ¦ções.
Boa experi ¦ência em Medicina Laboratorial e conhecimentos b ¦ásicos de inform ¦ática (Pacote Office)
Para estes casos espec ¦íficos, o(a) candidato(a) dever ¦á enviar seu CV para o e-mail cv@advanceassessoria.com.br com o c ¦ódigo GT09 no subject ou candidatar-se pelo site. Caso n ¦ão fa ¦ça isso, o CV enviado pelo e-mail ser ¦á descartado automaticamente. CV ¦´s sem os requisitos m ¦ínimos ser ¦ão descartados. Por favor, n ¦ão use este e-mail para apenas cadastrar seu CV. Nosso sistema o eliminar ¦á. Nota: se voc ¦ê colocar o c ¦ódigo corretamente no subject, mesmo recebendo a mensagem autom ¦ática do site sobre descarte do seu CV, ele ser ¦á recebido. De outra forma, ser ¦á exclu ¦ído automaticamente.
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25. Repassando: Gerente Senior de Controladoria - SJC
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
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Gerente Senior de Controladoria - SJC
Gerente Senior de Controladoria S ão Jos é dos Campos/SP
C ódigo SPP002388
Data de Inclus ão 16/11/2009
Descri ção da empresa Empresa multinacional americana do segmento qu ímico
Forma ção Superior Completo
- Ingles Fluente
- MBA
Principais Requisitos Experiencia na área de Controladoria
Experiencia com IFRS e USGAAP
Derivativos - Opera ções
Lei 11638
SOX
Experi ência Internacional é desejavel
Acesse
http://www.kpmg.com.br/esearch/exec_search_indiceposicoes.asp?TipoPosicao=2
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26.1. AUXILIAR DE COBRAN ¦ÇA
Enviado por: "abagatella" abagatella@yahoo.com.br abagatella
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
Empresa situada em Vinhedo contrata para in ¦ício imediato:
Auxiliar de cobran ¦ça
-A partir de 18 anos
-ensino m ¦édio completo
-exp em vendas e telemarketing
-residir em Valinhos, Vinhedo ou Louveira
- A empresa oferece sal ¦ário fixo+comiss ¦ão+ todos os benef ¦ícios
Favor enviar cvs para rh@grupoportinho.com.br
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27. COORDENADORA DE RH GENERALISTA - PARA CAMPINAS
Enviado por: "Angela Ferreira" angela_ppucc@yahoo.com.br angela_ppucc
Data: Qua, 9 de Dez de 2009 12:08 pm
GLOBAL EMPREGOS CONTRATA:
¦
COORDENADORA DE RH
Superior Completo
Vasta Experi ¦ência como coordenadora de RH com perfil generalista
Departamento Pessoal, Recrutamento e Sele ¦ção, Treinamento e Desenvolvimento
Residir em Campinas
¦
INTERESSADAS E COM OS REQUISITOS MENCIONADOS ACIMA
ENCAMINHAR CURR ¦ÍCULO COM PRETENS ¦ÃO SALARIAL PARA: ¦ angela.silva@globalempregos. com.br ¦ com o t ¦ítulo ¦ RH
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Veja quais s ¦ão os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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O SUCESSO DO EMPREGOS RMC ¦É O SEU TAMB ¦ÉM!
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